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2026年最新版湖北省武汉建筑九大员劳务员，刷题有哪些app?

建筑考试题库网建筑八大员考试题库 2026/8/10 14:51:07

节选部分<<2026年最新版湖北省武汉建筑九大员劳务员，刷题有哪些app?>>题型

一.单选题(共有25题，只有一个正确答案，错选不得分)

第题:劳务纠纷的特点不包括下列哪一项()

A.劳务纠纷多发性

B.地域分散性

C.经济利益主导性

D.矛盾激化性

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第1题:()是劳动者与用人单位之间建立劳动关系的法律依据，是双方当事人明确各自权利与义务的基本形式，也是劳动者维护自身合法权益的最直接的证据。

A.劳动合同

B.劳务合同

C.口头协议

D.书面协议

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参考解析:劳动合同是用人单位与劳动者进行双向选择、确定劳动关系、明确双方权利和义务的协议，是保护劳动者和用人单位双方合法权益的基本依据。根据《劳动法》等劳动法律、法规，依法订立的劳动合同受国家法律的保护，对订立合同的双方当事人产生约束力，是处理劳动争议的直接证据和依据。

第2题:()适用于能够按“建筑工程建筑面积计算规则”计算建筑面积的建筑工程脚手。

A.综合脚手架

B.单项脚手架

C.立体脚手架

D.建筑脚手架

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第3题:以下关于施工项目目标控制的表述，错误的是______。

A.施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为

B.施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标

C.施工项目目标控制是实现施工目标的手段

D.施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面

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参考解析:施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为。施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标。因此，可以说施工项目目标控制是实现施工目标的手段。施工项目目标控制包括:施工项目进度控制、施工项目质量控制、施工项目成本控制、施工项目安全控制四个方面。

第4题:对岩石钻孔作业难度和定额影响较大的矿物成分是()。

A.云母

B.长石

C.石英

D.方解石

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第5题:《建设工程质量管理条例》规定，工程监理单位将不合格的建设工程.建筑材料.建筑构配件和设备按照合格签字的，责令改正，处()的罚款，降低资质等级或者吊销资质证书；有违法所得的，予以没收；造成损失的，承担连带赔偿责任。

A.10万元以上20万元以下

B.10万元以上30万元以下

C.20万元以上50万元以下

D.50万元以上100万元以下

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第6题:国家对基本养老保险个人账户资金所征的利息税比例为______。

A.20%

B.15%

C.5%

D.免征

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参考解析:国家对基本养老保险个人账户资金免征利息税。

第7题:目前，建筑业劳务作业分包企业的资质划分为______类。

A.12

B.13

C.14

D.15

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参考解析:按照原建设部《建筑业企业资质等级标准》(建[2001]82号)，建筑劳务企业资质划分为13类。

第8题:某混凝土配合比规定:每M3混凝土用680KG的干砂，现场实测砂的含水率为3%，则要用这样的砂子()KG。

A.700kg

B.884kg

C.660kg

D.680kg

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第9题:反铲挖土机的挖土特点是()。

A.后退向下，强制切土

B.前进向上，强制切土

C.后退向下，自重切土

D.从上直下，自重切土

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第10题:在合同实施过程中，客户要求追加建造资产，当满足下列条件之一的，应当视为单项合同，并作为独立会计核算对象()。

A.该追加资产在设计、技术或功能上与原合同包括的一项或数项资产存在重大差异

B.议定该追加资产的造价时，需要考虑原合同价款

C.该追加资产在设计、技术或功能上与原合同包括的一项或数项资产存在较小差异

D.该合同项下的单项资产有独立的建造计划，且客户单独办理结算

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参考解析:在合同实施过程中，客户要求追加建造资产，当满足该追加资产在设计、技术或功能上与原合同包括的一项或数项资产存在重大差异，应当视为单项合同，并作为独立会计核算对象。

第11题:女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。

A.第一级

B.第二级

C.第三级

D.第四级

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参考解析:根据女职工的特殊保护:女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业。

第12题:仲裁协议有两种形式:一种是在争议发生之前订立的，它通常作为合同中的一项()出现；另一种是在争议之后订立的，它是把已经发生的争议提交给仲裁的协议。

A.仲裁条款

B.当事人约定

C.协议条款

D.合同法要求

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参考解析:仲裁协议有两种形式:一种是在争议发生之前订立的，它通常作为合同中的一项仲裁条款出现；另一种是在争议之后订立的，它是把已经发生的争议提交给仲裁的协议。这两种形式的仲裁协议，其法律效力是相同的。

第13题:按照设计要求，地下停车场在车道位置的梁下有效高度应不低于()。

A.2.1m

B.2.3m

C.3.5m

D.5.5m

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第14题:取得施工劳务资质的企业，可以承接()分包的劳务作业。

A.施工总承包企业但不能承接专业承包企业

B.专业承包企业但不能承接施工总承包企业

C.总承包企业或专业承包企业

D.其他施工劳务企业

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参考解析:最新的施工劳务企业资质标准中只对企业资产和企业主要人员进行了要求，且获得施工劳务企业资质的企业，可以承担各类施工劳务作业。

第15题:______长期待遇的，需由农民工本人提出申请，与用人单位解除或者终止劳动关系，与统筹地区社会保险经办机构签订协议。

A.一次性享受工伤保险

B.一次性享受医疗保险

C.一次性享受失业保险

D.一次性享受养老保险

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参考解析:一次性享受工伤保险长期待遇的，需由农民工本人提出申请，与用人单位解除或者终止劳动关系，与统筹地区社会保险经办机构签订协议，终止工伤保险关系。

第16题:对劳务分包队伍进行考核评价应由()组织开展。

A.项目经理部

B.生产管理部门

C.劳务管理部门

D.经营管理部门

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参考解析:对劳务分包队伍进行考核评价应由项目经理部组织开展。

第17题:顶棚装饰平面图是假想以一个水平剖切平面沿顶棚下方门窗洞口位置进行剖切，移去下面部分后对上面的墙体、顶棚所作的()。

A.基本视图

B.辅助投影图

C.镜像投影图

D.局部投影图

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参考解析:顶棚装饰平面图是假想以一个水平剖切平面沿顶棚下方门窗洞口位置进行剖切，移去下面部分后对上面的墙体、顶棚所作的镜像投影图

第18题:建筑业企业的职工应该是与企业建立劳动关系，签订()职工组成。

A.劳动合同

B.劳务协议企业的

C.通过中间人担保

D.实习学生

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第19题:承包人和劳务分包人的劳务分包合同签订的流程根据合同()的不同而不同。

A.当事人约定

B.发包方式

C.合同性质

D.劳务工作量

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参考解析:承包人和劳务分包人的劳务分包合同签订的流程根据合同发包方式的不同而不同。

第20题:力的投影与坐标系的选择()。

A.无关

B.有关

C.不确定

D.在一定条件下无关

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第21题:根据《建筑施工特种作业人员管理规定》(建质《2008》75号)，下列不属于建筑施工特种作业工种的是()。

A.建筑起重机司机

B.建筑起重机械安装拆卸工

C.高处作业吊篮安装拆卸工

D.钢筋工

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参考解析:住房和城乡建设部发布《建筑施工特种作业人员管理规定》(建质[2008]75号)，确定建筑施工特种作业工种如下:(1)建筑电工；(2)建筑架子工；(3)建筑起重信号司索工；(4)建筑起重机司机；(5)建筑起重机械安装拆卸工；(6)高处作业吊篮安装拆卸工；(7)经省级以上人民政府建设主管部门认定的其他特种作业。

第22题:下列关于劳动合同签订过程中的注意事项，表述不正确的是()

A.签订劳动合同时，不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。

B.订立劳动合同时，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

C.订立劳动合同时，可以扣押劳动者的居民身份证和其它证件。

D.建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确约定工资支付标准。

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第23题:计算内墙高度时，有钢筋混凝土隔层算至()。

A.钢筋混凝土楼板底面

B.钢筋混凝土楼板顶面

C.钢筋混凝土楼板中间

D.过梁顶面

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第24题:______适用于处理较厚软土和冲填土地基，多用于处理机场跑道、水工结构、道路、路堤、码头、岸坡等工程地基，对于泥炭等有机质沉积地基则不适用。

A.换土垫层法

B.预压法

C.灰土挤密桩

D.深层密实法

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参考解析:预压法适用于处理较厚软土和冲填土地基，多用于处理机场跑道、水工结构、道路、路堤、码头、岸坡等工程地基，对于泥炭等有机质沉积地基则不适用。

二.多选题(共有25题，正确答案大于一个，少选只得0.5分，错选不得分)

第25题:下列索赔事件引起的费用索赔中，可以获得利润补偿的有()。

A.施工中发现文物

B.延迟提供施工场地

C.承包人提前竣工

D.延迟提供图纸

E.基准日后法律的变化

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第26题:工程停工.窝工期间劳动者工资支付，应当按照()的约定办理。

A.总包合同

B.分包工程合同

C.集体合同

D.劳动合同

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第27题:下列各项收人中，应计人工业企业其他业务收人的有()。

A.提供运输劳务所取得的收人

B.提供加工装配劳务所取得的收人

C.转让无形资产使用权所取得的收人

D.销售商品产生的收人

E.固定资产出租

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参考解析:其他业务收人也称附营业务收人，是指企业非经常性的、兼营的业务所产生的收入。比如提供运输劳务所取得的收人、转让无形资产使用权所取得的收人、固定资产出租。

第28题:以下关于地方的立法权相关问题，说法正确的是______。

A.我国的地方人民政府分为省、地、市、县、乡五级

B.直辖市、自治区属于地方人民政府地级这一层次

C.省、自治区、直辖市以及省会城市、自治区首府有立法权

D.县、乡级没有立法权

E.地级市中国务院批准的规模较大的市有立法权

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参考解析:关于地方的立法权问题，地方是与中央相对应的一个概念，我国的地方人民政府分为省、地、县、乡四级。其中省级中包括直辖市，县级中包括县级市即不设区的市。县、乡级没有立法权。省、自治区、直辖市以及省会城市、自治区首府有立法权。而地级市中只有国务院批准的规模较大的市有立法权，其他地级市没有立法权。

第29题:混凝土用砂的质量要求包括()。

A.有害杂质含量

B.砂的粗细程度与粗细程度

C.砂的坚固性

D.压碎指标

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第30题:进入施工现场必须正确佩戴安全帽，帽子的______必须齐全完好。

A.帽壳

B.内衬

C.帽带

D.商标

E.材质证明

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参考解析:帽子的帽壳、内衬、帽带必须齐全完好。

第31题:下列项目目标控制方法中，可用于控制工程质量的有()。

A.s曲线法

B.控制图法

C.排列图法

D.直方图法

E.横道图法

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第32题:下列属于危险性较大的分部分项工程的有()。

A.基坑支护与降水工程

B.土方开挖工程

C.模板工程

D.楼地面工程

E.脚手架工程

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参考解析:《建设工程安全生产管理条例》第26条规定，对达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案，并附具安全验算结果，经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施，由专职安全生产管理人员进行现场监督:A.基坑支护与降水工程；B.土方开挖工程；C模板工程；D起重吊装工程；E脚手架工程；F拆除、暴(同音字)破工程；G.国务院建设行政主管部门或其他有关部门规定的其他危险性较大的工程。

第33题:下列关于模板安装与拆除的基本规定中正确的是______。

A.同一条拼缝上的U形卡，不宜向同一方向卡紧

B.钢楞宜采用整根杆件，接头宜错开设置，搭接长度不应小于300mm

C.模板支设时，采用预组拼方法，可以加快施工速度，提高工效和模板的安装质量，但必须具备相适应的吊装设备和有较大的拼装场地

D.模板拆除时，当混凝土强度大于1.2N/mm2时，应先拆除侧面模板，再拆除承重模板

E.模板拆除的顺廖和方法，应按照配板设计的规定进行，遵循先支后拆，先非承重部位，后承重部位以及自上而下的原则

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参考解析:模板安装时，应符合下列要求:1)同一条拼缝上的U形卡，不宜向同一方向卡紧。2)墙模板的对拉螺栓孔应平直相对，穿插螺栓不得斜拉硬顶。钻孔应采用机具，严禁采用电、气焊灼孔。3)钢楞宜采用整根杆件，接头宜错开设置，搭接长度不应小于200mm。模板支设时，采用预组拼方法，可以加快施工速度，提高工效和模板的安装质量，但必须具备相适应的吊装设备和有较大的拼装场地。模板拆除的顺序和方法，应按照配板设计的规定进行，遵循先支后拆，先非承重部位，后承重部位以及自上而下的原则。先拆除侧面模板(混凝土强度大于1N/mm2)，再拆除承重模板。

第34题:以下属于中央社会治安综合治理委员会《意见》体现的流动人口的主要权益有______。

A.平等接受高等教育

B.子女平等接受义务教育

C.社会保障

D.参与政治活动

E.计划生育服务

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参考解析:结合中央社会治安综合治理委员会《意见》的精神和各地区实施的相应政策内容来看，流动人口享有的权益主要体现在子女平等接受义务教育、社会保障、参与政治活动、计划生育服务等。

第35题:采用暴(同音字)破作业方式进行路基石方施工，选择清方机械时应考虑的因素有()。

A.暴(同音字)破岩石块度大小

B.工程要求的生产能力

C.机械进出现场条件

D.暴(同音字)破起爆方式

E.凿孔机械功率

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第36题:我国的养老保险由______构成。

A.基本养老保险

B.企业补充养老保险

C.社会补充养老保险

D.个人储蓄性养老保险

E.集体储蓄性养老保险

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参考解析:我国的养老保险由三部分组成。第一部分是基本养老保险，第二部门是企业补充养老保险，第三部分是个人储蓄性养老保险。

第37题:用波浪线做剖面图分界线的有()。

A.全剖面图

B.半剖面图

C.局部剖面图

D.分层剖面图

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第38题:下列各项中，属于钢筋加工的是______。

A.钢筋除锈

B.钢筋调直

C.钢筋切断

D.钢筋冷拉

E.钢筋弯曲成型

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参考解析:钢筋加工包括钢筋除锈、钢筋调直、钢筋切断、钢筋弯曲成型等。

第39题:2015年1月1日实行的建筑企业资质标准中对施工劳务企业的主要人员有以下要求()。

A.企业法人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格

B.技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格

C.持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全

D.经考核或培训合格的技术工人不少于50人

E.经考核或培训合格的技术工人不少于30人

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参考解析:企业主要人员:(1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。

第40题:以下属于劳动合同的必备条款的是()

A.劳动报酬

B.社会保险

C.补充保险

D.福利待遇

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第41题:混凝土拱涵和石砌拱涵施工应符合的要求有()。

A.涵洞孔径在3m以上，宜用18~32kg型轻便轨

B.用混凝土块砌筑贡圈，灰缝宽度宜为20mm

C.预制拱圈强度达到设计强度的70%时方可安装

D.拱圈浇灌混凝土不能一次完成时可沿水平分段进行

E.拆除拱圈支架后，拱圈中砂浆强度达到设计强度的100%时，方可填土

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第42题:建设部门对流动人口管理的主要职责是()。

A.对单位招用外地人员、个人流动就业进行调控和管理

B.负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理

C.负责小城镇的开发建设，促进农村剩余劳动力的就地就近转移

D.负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察

E.与有关部门一起疏导“民工潮”

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参考解析:建设部门:负责对成建制施工队伍和工地的管理以及流动人口聚集地的规划管理，协助有关部门落实流动人口管理的各项措施；负责小城镇的开发建设，促进农村剩余劳动力的就地就近转移；负责对房屋出租的管理和市容、环境卫生监察。

第43题:劳务分包合同示范文本是由()组成。

A.协议书

B.通用条款

C.专用条款

D.保证书

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第44题:在下列各项中，属于直接费用的有()。

A.耗用的材料费用

B.耗用的人工费用

C.耗用的机械费用

D.签订合同的费用

E.检验试验费用

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参考解析:直接工程费包括人工费、材料费、施工机械使用费。检验试验费用属于材料费。

第45题:关于措施费中超高施工增加费，下列说法正确的有()。

A.单层建筑檐口高度超过30min时计算

B.多层建筑超过6层时计算

C.包括建筑超高引起的人工功效降低费

D.不包括通信联络设备的使用费

E.按建筑物超高部分建筑面积以“㎡”为单位计算

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第46题:劳务工资纠纷是劳务纠纷中的主要形式，具有()等特点。

A.突发性

B.季节性

C.时段性

D.群体性

E.分散性

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参考解析:劳务工资纠纷特点:突发性、时段性、群体性

第47题:享受养老保险待遇的必要条件包括以下哪几项______。

A.退出劳动领域

B.年龄

C.工龄

D.缴纳年限

E.城镇常住人口

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参考解析:享受养老保险待遇的条件包括:退出劳动领域、年龄、工龄或缴纳年限。

第48题:确定项目建设规模需要考虑的政策因素有()。

A.国家经济发展规划

B.产业政策

C.生产协作条件

D.地区经济发展规划

E.技术经济政策

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第49题:无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有()。

A.报酬较低的劳动合同

B.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同

C.采用欺诈、威胁等手段订立的严重损害国家利益的劳动合同

D.未规定明确合同期限的劳动合同

E.劳动内容约定不明确的劳动合同

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参考解析:《劳动合同法》第26条规定:下列劳动合同无效或者部分无效:1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；3)违反法律、行政法规强制性规定的。

三.判断题(共有20题，只有一个正确答案，错选不得分)

第50题:上下班交通事故在工伤补偿范围以内。

A.正确

B.错误

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参考解析:上下班交通事故在工伤补偿范围以内。

第51题:劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照原单位所在地的标准执行。

A.正确

B.错误

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参考解析:劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。

第52题:实行定额的目的是为了力求用最少的人力.物力和财力的消耗生产出符合质量标准的建筑产品，取得最好经济效益。()

A.正确

B.错误

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第53题:水硬性胶凝材料既能在空气中硬化，也能在水中凝结、硬化、保持和发展强度，而气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度。

A.正确

B.错误

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参考解析:气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度，一般只适用于干燥环境，不宜用于潮湿环境与水中。水硬性胶凝材料既能在空气中硬化，也能在水中凝结、硬化、保持和发展强度，既适用于干燥环境，又适用于潮湿环境与水中工程。

第54题:坚石按岩土的工程分类是属于第五类。

A.正确

B.错误

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参考解析:坚石按岩土的工程分类是属于第七类。

第55题:劳动力负荷曲线是劳动力资源耗用规律的图形表示。

A.正确

B.错误

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参考解析:根据资源耗用规律，人力需要量是从少到多，逐渐形成相对平稳的高峰，然后逐渐减少。这一规律，可用函数表示，这种函数曲线所描述的就是劳动力动员直穷图的包络曲线，可称为劳动力负荷曲线。

第56题:合同的口头形式是指当事人以语言的方式交流、协商达成一致意见的合同形式但不包括通过电话等语音通信设备交谈。

A.正确

B.错误

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参考解析:口头形式是指当事人以语言的方式交流、协商达成一致意见的合同形式。口头形式可以是当事人当面交流协商，也可以通过电话等语音通信设备交谈。

第57题:关于劳务人员工资，约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按确认的工程量计算。

A.正确

B.错误

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参考解析:约定不同工种劳务的计时单价(含管理费)，按确认的工时计算。

第58题:标准实施的评价，是工程建设标准化主管部门开展的一项推动标准实施、加强和改进标准化工作的一项活动。

A.正确

B.错误

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参考解析:标准实施的评价，是工程建设标准化主管部门开展的一项推动标准实施、加强和改进标准化工作的一项活动。

第59题:砌块砌筑的墙，在梁下、板下墙顶砖须待墙体砌块砌完后7d再砌筑，要求斜砖与梁(板)顶紧，斜砖灰缝饱满。

A.正确

B.错误

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参考解析:砌块砌筑的墙，在梁下、板下墙顶砖须待墙体砌块砌完后14d再砌筑，要求斜砖与梁(板)顶紧，斜砖灰缝饱满。

第60题:施工预算和施工图预算的编制依据是相同的。()

A.正确

B.错误

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第61题:机关各部门人员在出现紧急情况阶段时，部门内应当至少留一名员工负责保护部门内部的财物、资料。

A.正确

B.错误

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参考解析:机关各部门人员在出现紧急情况阶段时，部门内应当至少留一名员工负责保护部门内部的财物、资料。

第62题:劳动力投入量也称劳动组合或投人强度。

A.正确

B.错误

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参考解析:劳动力投入量也称劳动组合或投人强度。

第63题:用人单位应当按月以实物形式支付给劳动者本人工资，不得无故拖欠或克扣工资。

A.正确

B.错误

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参考解析:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

第64题:非全日制用工双方当事人不可以订立口头协议。

A.正确

B.错误

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参考解析:我国《劳动合同法》第六十八条至七十二条专门作了规定:①非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4:小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。②非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。③从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同，但是后订立的劳动不得影响先订立的劳动合同的履行。

第65题:当拟建工程项目的初步设计文件具有一定深度，基本上能够按初步设计的平.立.剖图纸计算出各分部工程项目的工程量时可采用概算定额编制建设工程概算。()

A.正确

B.错误

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第66题:《混凝土强度检验评定标准》主要内容包括术语和符号。

A.正确

B.错误

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参考解析:《混凝土强度检验评定标准》主要内容包括术语和符号。

第67题:建筑企业合并设立的新企业，可以承继合并前各方中较低的资质等级。

A.正确

B.错误