2022版湖北省武汉建筑八大员考核模拟试题
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第1题:()是企业按规定发放的劳动保护用品的支出。
A.津贴补贴
B.劳动保护费
C.劳动保险费
D.职工福利费
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第2题:劳动仲裁的工作程序排序正确的是:①仲裁审理,②仲裁申请,③仲裁受理,④整理归档()
A.①②③④
B.②③①④
C.②①④③
D.③②①④
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第3题:抗老化能力强的刚性防水材料为()。
A.金属屋面
B.混凝土屋面瓦
C.聚氯乙烯瓦
D.铅合金防水卷材
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第4题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》,建筑面积计算正确的是()。
A.单层建筑物应按其外墙勒脚以上结构外围水平面积计算
B.单层建筑高度2.10m以上者计算全面积,2.10m及以下计算1/2面积
C.设计利用的坡屋顶,净高不足2.10m不计算面积
D.坡屋顶内净高在1.20~2.20m部位应计算1/2面积
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第5题:当墙厚≤240MM,梁跨≥6M时,从下列构造中选出最佳构造措施()。
A.加大墙厚
B.在梁下墙部位加设壁柱
C.在梁端支承处设置混凝土垫块
D.同时在梁下支承处设置壁柱和混凝土垫块
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第6题:施工过程中用于现场工人的防暑降温费,属于安全文明施工措施费中的()。
A.环境保护
B.文明施工
C.安全施工
D.临时设施
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第7题:多层砌体结构房屋女儿墙应设置构造柱,构造柱间距不宜大于()。
A.2m
B.3m
C.4m
D.5m
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第8题:散水坡.防滑坡道,按图示尺寸以平方米计算。()
A.正确
B.错误
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第9题:力的作用线是指()。
A.通过力的作用点,沿力的指向的一条射线
B.通过力的作用点,沿力的方向的一条直线
C.通过力的作用点的一条直线
D.一条直线
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第10题:劳动者在婚丧假情况下,企业按照工资的一定比例支付的工资属于()
A.计时工资
B.计件工资
C.津贴和补贴
D.特殊情况下支付的工资
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