2026年最新版黑龙江省哈尔滨建筑九大员劳务员考核,报考条件有哪些?
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一.单选题(共有25题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:以下不属于劳动争议范围的是()
A.因确定劳动关系发生的争议。
B.因除名.辞退和辞职.离职发生的争议。
C.因对上级领导不满发生的争议。
D.因劳动报酬.工伤医疗费.经济补偿或者赔偿金等发生的争议。
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第1题:劳务分包企业中,特种作业人员持有岗位证书的比例是______。
A.5%
B.40%
C.90%
D.100%
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参考解析:一般技术工人、特种作业工人、劳务普工等注册人员必须100%持有相应工种的岗位证书。
第2题:建筑平面图里的中心线.对称线和定位轴线一般应用()。
A.细实线
B.细虚线
C.细单点划线
D.细双点划线
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第3题:______长期待遇的,需由农民工本人提出申请,与用人单位解除或者终止劳动关系,与统筹地区社会保险经办机构签订协议。
A.一次性享受工伤保险
B.一次性享受医疗保险
C.一次性享受失业保险
D.一次性享受养老保险
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参考解析:一次性享受工伤保险长期待遇的,需由农民工本人提出申请,与用人单位解除或者终止劳动关系,与统筹地区社会保险经办机构签订协议,终止工伤保险关系。
第4题:当事人解决合同争议的首选方式为()
A.和解或调解
B.仲裁
C.诉讼
D.强制解决
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第5题:()是指施工过程中耗费的原材料.辅助材料.构配件.零件.半成品或成品.工程设备的费用。
A.材料原价
B.材料价格
C.材料费
D.材料单价
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第6题:食堂应设置在远离厕所、垃圾站、有毒有害场所等污染源的地方,与污染源间距应不小于()m,与宿舍区的间距应不小于()m,并保持食堂内外环境整洁。
A.20,5
B.30,6
C.40,8
D.50,0
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参考解析:2、食堂标准化管理(1)食堂选址。应设置在远离厕所、垃圾站、有毒有害场所等污染源的地方,.与污染源间距应不小于30m。食堂与宿舍区的间距应不小于6m,食堂应保持内外环境整洁。
第7题:混凝土外加剂中,引气剂的主要作用在于()。
A.调节混凝土凝结时间
B.提高混凝土早期强度
C.缩短混凝土终凝时间
D.提高混凝土的抗冻性
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第8题:体积安定性不良的水泥,()使用。
A.降低等级
B.严禁
C.拌制砂浆
D.作为水泥掺合料
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第9题:沉井的排水挖土下沉法适用于()。
A.透水性较好的土层
B.涌水量较大的土层
C.排水时不致于产生流砂的土层
D.地下水较丰富的土层
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第10题:相对于旧的资质标准,新标准发生了一些变化。以下说法正确的是:()。
A.企业资产要求降低
B.增加了经营场所的要求
C.降低了对技术负责人的要求
D.减少了对技术工人的数量要求
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参考解析:相对旧的资质标准新标准主要有如下变化:企业资产要求提高;增加了经营场所的要求;提高了对技术负责人的要求;增加了对持有岗位证书的施工现场管理人员的要求;提高了对技术工人的数量要求;取消了对业绩的要求;取消了对机具的要求。
第11题:顶棚装饰平面图是假想以一个水平剖切平面沿顶棚下方门窗洞口位置进行剖切,移去下面部分后对上面的墙体、顶棚所作的()。
A.基本视图
B.辅助投影图
C.镜像投影图
D.局部投影图
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参考解析:顶棚装饰平面图是假想以一个水平剖切平面沿顶棚下方门窗洞口位置进行剖切,移去下面部分后对上面的墙体、顶棚所作的镜像投影图
第12题:招标控制价应按照《建设工程工程量清单计价规范》的规定编制,()。
A.可适量上调
B.可适量下浮
C.不应上调或下浮
D.视市场调整
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第13题:下列有关钢材的叙述中,正确的是()。
A.钢与生铁的区别是钢的含碳量应小于2.0%
B.钢材的耐火性好
C.低碳钢是含碳量小于0.60%的碳素钢
D.沸腾钢的可焊性和冲击韧性较镇静钢好
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第14题:措施项目清单必须根据相关工程()的规定编制。
A.现行国家计量规范
B.现行行业计量规范
C.企业定额计量规范
D.投标企业计量规范
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第15题:根据《安全生产法》规定,生产经营单位与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,该协议______。
A.无效
B.有效
C.经备案后生效
D.是否生效待定
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参考解析:《安全生产法》第44条规定:生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
第16题:球体直径的表示方法为()。
A.“r”
B.“ф”
C.“sr”
D.“sф”
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第17题:下列哪项不属于进场作业的劳务人员必须具备的证书______。
A.身份证
B.务工证
C.计划生育证
D.高中毕业证
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参考解析:进场作业人员应具备有效的身份证、务工证、计划生育证,严禁使用无证盲流和童工。
第18题:属于农民工流出地的责任是______。
A.加大对农民工岗前或其他职业技能的培训
B.为农民工接受继续教育提供便利
C.为农民工子女接受教育创造条件
D.加大对农村转移劳动力法律知识的培训
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参考解析:农民工流出地的责任是:加大农村教育经费投入,提高农村劳动力的整体素质;改变农村教育模式,培养适合农村及社会发展需要的人才;加大对农村转移劳动力取业技能培训;加大对农村转移劳动力法律知识的培训。
第19题:抢救症状较轻的触电伤员的方法是______。
A.就地平躺,暂时不要站立或走动
B.立即对伤员进行人工呼吸
C.立即做胸外心脏按压
D.针刺人中,给予呼吸兴奋剂
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参考解析:症状较轻者,即神志清醒,呼吸心跳均自主者可就地平卧,暂时不要站立或走动,防止继发休克或心衰。
第20题:某工程队有建安工人300人,月计划完成施工产值3750000元,百元产值工资系数为14%,计划工资总额为()。
A.1750
B.12500
C.52500
D.53300
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参考解析:计划工资总额的计算:计划工资总额=计划施工产值X百元产值系数计划工资总额=3750000*14%=525000
第21题:发包人、承办人应当在每月______前对上月完成劳务作业量及应支付的劳务分包合同价款予以书面确认。
A.10日
B.15日
C.20日
D.30日
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参考解析:发包人、承办人应当在每月20日前对上月完成劳务作业量及应支付的劳务分包合同价款予以书面确认。
第22题:劳动纠纷的性质不包括()。
A.劳务纠纷多发性
B.经济利益主导性
C.劳务纠纷地域广泛性
D.矛盾激化性
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参考解析:劳动纠纷的性质包括:劳务纠纷多发性、经济利益主导性、劳务纠纷地域集中性.矛盾激化性、无照经营性。
第23题:房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地______责令改正,予以批评教育。
A.县级公安机关或派出所
B.县级人民政府
C.居民委员会或者村民委员会
D.乡镇人民政府或街道办事处
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参考解析:房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地乡(镇)人民政府或街道办事处责令改正,予以批评教育。
第24题:某装饰公司于2015年10月在某市承接了新楼装修项目,根据需要,该公司将该项目的部分工作委托给一包工队完成,并于2015年12月与包工队队长王某签订了项目承包协议,协议明确约定了项目内容、质量保证、完工日期、协议总额等相关事项。2021年1月15日,该包工队按协议进程规定,进行5号楼的楼层粉刷工作。工作期间,一名粉刷工出于好奇,将头探人该楼未封闭的电梯运行观察口向下观望,不幸被正在下行的电梯挫伤头部,包工队队长及几名工友立即将其送至附近医院抢救,终因抢救无效死亡。事后死者家属要求包工队队长连同装饰公司赔偿死者抢救医疗费、丧葬费及家属精神损失费共计60万元。根据背景材料回答下列问题。职工基本医疗保险缴费方式是()缴纳。
A.政府
B.用人单位
C.用人单位和个人共同
D.个人
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参考解析:职工基本医疗保险缴费方式是由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右,在职职工缴费率一般为本人工资收人的2%。退休人员个人不缴费。故本题选C。
二.多选题(共有25题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第25题:总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的生产计划,制定劳动力招用、管理和储备的计划草案,汇总本公司各项目部计划需求后,按照()提出解决途径。
A.劳务队伍类型(工种)
B.需求时限
C.根据自有劳动力数量,进行劳动力平衡
D.确定缺口量
E.不需要考虑自有劳动力数量
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参考解析:总承包企业的劳务主管部门应依据本公司生产部门的年度、季度、月度生产计划,制定劳动力招用、管理和储备的计划草案。汇总本公司各项目部计划需求后,按照劳务队伍类型(工种)及需求时限,根据自有劳动力数量,进行劳动力平衡,确定缺口量,提出解决途径。
第26题:用工企业实名制管理的基础工作包括()
A.签订劳动合同
B.持证上岗
C.造册
D.完成网上录入
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第27题:石油沥青主要划分为()类。
A.道路石油沥青
B.普通石油沥青
C.天然沥青
D.建筑石油沥青
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第28题:钢筋经冷拉及时效处理后,其()。
A.屈服强度.抗拉强度提高
B.塑性提高
C.韧性降低
D.塑性降低
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第29题:对劳务分包队伍综合评价后,可以根据评价结果确定分级标准,通常把劳务分包队伍的等级划分为______等级别。
A.优秀
B.良好
C.合格
D.一般
E.不合格
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参考解析:通常把劳务分包队伍的等级划分为优秀、良好、合格、不合格。
第30题:选择起重机的主要参数有()。
A.起重量
B.起重半径
C.起重次数
D.重高度
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第31题:()属于亲水性材料。
A.天然石材
B.砖
C.沥青
D.水泥混凝土
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第32题:下列各部门中,不属于项目经理部可设置的是______。
A.经营核算部门
B.物资设备供应部门
C.设备检查检测部门
D.测试计量部门
E.企业工程管理部门
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参考解析:一般项目经理部可设置经营核算部门、技术管理部门、物资设备供应部门、质量安全监控管理部门、测试计量部门等5个部门。
第33题:下列关于钢结构安装施工要点的说法中,错误的是______。
A.起吊事先将钢构件吊离地面30cm左右,使钢构件中心对准安装位置中心
B.高强度螺栓上、下接触面处加有1/15以上斜度时应采用垫圈垫平
C.施焊前,焊工应检查焊接件的接头质量和焊接区域的坡口、间隙、钝边等的处理情况
D.厚度大于12~20mm的板材,单面焊后,背面清根,再进行焊接
E.焊道两端加引弧板和熄弧板,引弧和熄弧焊缝长度应不小于150mm
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参考解析:起吊事先将钢构件吊离地面50cm左右,使钢构件中心对准安装位置中心,然后徐徐升钩,将钢构件吊至需连接位置即刹车对准预留螺栓孔,并将螺栓穿入孔内,初拧作临近固定,同时进行垂直度校正和最后固定,经校正后,并终拧螺栓作最后固定。高强度螺栓上、下接触面处加有1/20以上斜度时应采用垫圈垫平。施焊前,焊工应检查焊接件的接头质量和焊接区域的坡口、间隙、钝边等的处理情况。厚度大于12~20mm的板材,单面焊后,背面清根,再进行焊接。焊道两端加引弧板和熄弧板,引弧和熄弧焊缝长度应不小于80mm。
第34题:特别诉讼时效期间为1年,下列______属于特别诉讼时效期间。
A.身体受到伤害要求赔偿的
B.出售质量不合格的商品未声明的
C.延付或拒付租金的
D.工资遭到拖欠的
E.寄存财物被丢失或损毁的
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参考解析:下列诉讼时效期间为1年:身体受到伤害要求赔偿的、出售质量不合格的商品未声明的、延付或拒付租金的、寄存财物被丢失或损毁的。
第35题:特别诉讼时效期间为1年,下列()属于特别诉讼时效期间。
A.身体受到伤害的
B.出售质量不合格的商品未声明的
C.延付或拒付租金的
D.工资遭到拖欠的
E.寄存财物被丢失或损毁的
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参考解析:下列诉讼时效期间为1年:身体受到伤害要求赔偿的、出售质量不合格的商品未声明的、延付或拒付租金的、寄存财物被丢失或损毁的。
第36题:为维护公开.公平.公正的市场环境,对中标候选人的公示,下列做法中正确的有()。
A.依法必须进行招标的项目,是否公示中标候选人由招标人自定
B.公示期不得少于3日,从公示的第二天开始算起
C.一般只公示排名第一的中标候选人而不必公示中标候选人全部名单
D.对有业绩信誉条件的项目,在开标时提供的资格或业绩信誉证明资料一并予以公示
E.中标候选人的各评分要素的得分情况需一并公示
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第37题:关于招标工程量清单与招标控制价,下列说法中正确的有()。
A.专业工程暂估价应包括除规费.税金以外的管理费和利润等
B.招标控制价必须公布其总价而不得公布各组成部分的详细内容
C.投标报价若超过公布的招标控制价则按废标处理
D.招标控制价原则上不得超过批准的设计概算
E.招标人仅要求对分包的专业工程进行总承包管理和协调时,总承包服务费按专业工程估算的
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第38题:2011年7月,住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”(第1059号),公告指出:该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定,劳务员的主要工作职责之一是:“负责或监督劳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员,对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、()和劳务队伍的退场管理等。
A.劳务分包作业过程的安全管理
B.劳务分包作业过程的劳动合同管理
C.劳务分包作业过程的竣工验收管理
D.劳务分包作业过程的质量管理
E.劳务分包作业过程的进度管理
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参考解析:劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、劳务队伍的退场管理、劳务分包作业过程的安全管理、劳务分包作业过程的质量管理、劳务分包作业过程的进度管理。
第39题:下列情形订立的合同中,应当认定为合同不成立或按无效处理的有()。
A.违法的威胁
B.绝对强制
C.因披露隐私威胁订立的合同
D.因陷入威胁造成的恐惧而订立的合同
E.人身强制
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参考解析:“绝对强制”和“人身强制”应当认定合同不成立或者按无效处理。
第40题:下列施工企业支出的费用项目中,属于建筑安装工程企业管理费的有()。
A.技术开发费
B.印花税
C.已完工程及设备保护费
D.材料采购及保管费
E.财产保险费
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第41题:坡度的大小可用()表示。
A.角度
B.弧度
C.高度与水平长度比值
D.高与斜面长度比值
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第42题:项目部依据()对劳务人员工资表进行核对。
A.I智能卡系统记录农民工出勤情况
B.留存的劳动合同书
C.所属劳务员跟踪记录的农民工务工情况
D.劳务队长上报的农民工出勤情况
E.劳务作业人员自己的出勤记录
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参考解析:在每月25日前,由劳务分包企业根据所记录的农民工务工情况编制出工资表(纸质版发薪数据文件)报劳务发包企业项目部审核,项目部依据1C智能卡系统记录农民工出勤情况、留存的劳动合同书和所属劳务员跟踪记录的农民工务工情况进行核对。
第43题:以下关于砖砌体的施工工艺的基本规定中,正确的是______。
A.皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔5~10m立一根
B.一般在房屋外纵墙方向摆顺砖,在山墙方向摆丁砖,摆砖由一个大角摆到另一个大角,砖与砖留10mm缝隙
C.盘角时主要大角不宜超过5皮砖,且应随起随盘,做到“三皮一吊,五皮一靠”
D.各层标高除立皮数杆控制外,还可弹出室内水平线进行控制
E.加浆勾缝系指再砌筑几皮砖以后,先在灰缝处划出2cm深的灰槽
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参考解析:一般在房屋外纵墙方向摆顺砖,在山墙方向摆丁砖,摆砖由一个大角摆到另一个大角,砖与砖留10mm缝隙。皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔10~15m立一根。盘角时主要大角不宜超过5皮砖,且应随起随盘,做到“三皮一吊,五皮一靠”。加浆勾缝系指再砌筑几皮砖以后,先在灰缝处划出1cm深的灰槽。各层标高除立皮数杆控制外,还可弹出室内水平线进行控制。
第44题:岗位证书的种类包括()
A.管理人员岗位证书
B.职业技能岗位证
C.特种作业人员操作证书
D.特种设备作业人员证书。
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第45题:《建筑法》规定:下列有哪几种情形,需要建设单位应当按照国家有关规定办理申请批准手续:()。
A.需要进行暴(同音字)破作业的
B.可能损坏道路.管线.电力.邮电通讯等公共设施的
C.需要临时停水.停电.中断道路交通的
D.施工现场需要进行围挡的
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第46题:以下关于总承包单位和分包单位的安全责任的说法中,正确的是______。
A.总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工
B.总承包单位对施工现场的安全生产负总责
C.经业主认可,分包单位可以不服从总承包单位的安全生产管理
D.分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由总包单位承担主要责任
E.总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任
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参考解析:《安全生产管理条例》第24条规定:建设工程实行施工总承包的,由总承包单位对施工现场的安全生产负总责。为了防止违法分包和转包等违法行为的发生,真正落实施工总承包单位的安全责任,该条进一步规定,总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工。该条同时规定,总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,分包合同中应当明确各自的安全生产方面的权利、义务。总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。分包单位应当服从总承包单位的安全生产管理,分包单位不服从管理导致生产安全事故的,由分包单位承担主要责任。
第47题:混凝土结构工程是整个建筑工程质量验收规范体系中的子分部工程,分为______、装配式结构分项工程。
A.模板
B.钢筋
C.预应力
D.混凝土
E.现浇结构
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参考解析:混凝土结构工程是整个建筑工程质量验收规范体系中的子分部工程,分为模板、钢筋、预应力、混凝土、现浇结构、装配式结构6个分项工程。
第48题:以下属于建设质量管理条例规定的施工单位的质量责任和义务的是______。
A.依法承揽工程
B.按图施工
C.建立质量保证体系
D.见证取样
E.安全防护设备管理
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参考解析:《质量管理条例》关于施工单位的质量责任和义务的条文是第25~33条,即:依法承揽工程、建立质量保证体系、按图施工、对建筑材料、构配件和设备进行检验的责任、对施工质量进行检验的责任、见证取样、保修。
第49题:下列哪些内容应写入《设立农民工工资预留账户协议书》()。
A.预留户的设立方式及建帐标准
B.预留户存款差额的补齐办法
C.预留户设立的目的
D.违约责任及经济补偿
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三.判断题(共有20题,只有一个正确答案,错选不得分)
第50题:国家实行生产安全事故责任追究制度。
A.正确
B.错误
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参考解析:国家实行生产安全事故责任追究制度。
第51题:换土垫层法适用于地下水位较低,基槽常处于较干燥状态下的一般黏性土地基的加固。
A.正确
B.错误
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参考解析:换土垫层法适用于地下水位较低,基槽常处于较干燥状态下的一般黏性土地基的加固。
第52题:气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度,一般只适用于干燥环境,不宜用于潮湿环境与水中;那么水硬性胶凝材料则只能适用于潮湿环境与水中。
A.正确
B.错误
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参考解析:气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度,一般只适用于干燥环境,不宜用于潮湿环境与水中。水硬性胶凝材料既能在空气中硬化,也能在水中凝结、硬化、保持和发展强度,既适用于干燥环境,又适用于潮湿环境与水中工程。
第53题:承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担主要责任。
A.正确
B.错误
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参考解析:承包企业应对劳务分包企业的用工情况和工资支付进行监督,并对本工程发生的劳务纠纷承担连带责任。
第54题:超过国家规定的正常退休年龄的人员,可以从事建筑业的体力劳动务工。
A.正确
B.错误
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参考解析:从事建筑业劳动的务工人员,必须是年满十六周岁以上,国家规定的正常退休年龄以下,具有劳动能力的人员。
第55题:劳动合同的性质决定了劳动合同的内容以商定为多、为主,以法定为少、为辅。
A.正确
B.错误
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参考解析:劳动合同的性质决定了劳动合同的内容以法定为多、为主,以商定为少、为辅,即劳动合同的许多内容必须遵守国家的法律规定,如工资、保险、保护、安全生产等,而当事人之间对合同内容的协商余地较小。
第56题:建筑平面图外部尺寸一般标三道,最外一道是总尺寸。
A.正确
B.错误
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参考解析:建筑平面图外部尺寸一般标三道,最外一道是总尺寸。
第57题:涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由其共同的上一级行政机关决定受理机关。
A.正确
B.错误
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参考解析:涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由其共同的上一级行政机关决定受理机关。见教材第八章第二节P141。
第58题:产品是过程的结果,从广义上说,产品可分为四类:硬件、软件、服务、流程性材料。
A.正确
B.错误
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参考解析:产品是过程的结果,从广义上说,产品可分为四类:硬件、软件、服务、流程性材料。
第59题:建筑物墙基防水.防潮层.外墙长度按中心线,内墙按净长计算工程量。()
A.正确
B.错误
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第60题:《劳动合同法》的立法目的,是为了完善劳动合同制度,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。
A.正确
B.错误
正确答案:查看最佳答案
参考解析:《劳动合同法》的立法目的,是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。
第61题:坚石按岩土的工程分类是属于第五类。
A.正确
B.错误
正确答案:查看最佳答案
参考解析:坚石按岩土的工程分类是属于第七类。
第62题:为订立合同而发生的差旅费、投标费等,能够单独区分和可靠计量且合同很可能订立的,应当予以归集,如当年取得合同,可以计人合同成本,不满足上述条件的,应当计人当期损益。
A.正确
B.错误
正确答案:查看最佳答案
参考解析:为订立合同而发生的差旅费、投标费等,能够单独区分和可靠计量且合同很可能订立的,应当予以归集,如当年取得合同,可以计人合同成本,不满足上述条件的,应当计人当期损益。
第63题:在编制建设工程概预算时,应首先编制建设项目的总概算书。()
A.正确
B.错误
正确答案:查看最佳答案
第64题:人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的,且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的总和。人力资源包括人的体力、知识和技能。
A.正确
B.错误
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参考解析:人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的,且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的总和。人力资源包括人的智力、体力、知识和技能。
第65题:合同的平等主体是指合同当事人的法律地位平等,没有领导和服从的关系,合同中的某一方不得以自身的社会地位、行政权力或经济实力等优势在合同中把自己的意志强加给另一方。
A.正确
B.错误
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参考解析:合同是平等主体之间的民事法律关系。这里的平等主体是指合同当事人的法律地位平等,没有领导和服从的关系,合同中的某一方不得以自身的社会地位、行政权力或经济实力等优势在合同中把自己的意志强加给另一方。
第66题:询价采购劳务分包是由承包人选择约三家劳务企业,公开进行询价、评审,最终确定劳务分包人。
A.正确
B.错误
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参考解析:询价采购劳务分包不同于公开的招投标,由承包人选择约三家劳务企业,分别进行询价评审,最终确定劳务分包人。
第67题:《混凝土强度检验评定标准》主要内容包括试样取样频率的规定。
A.正确
B.错误
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参考解析:《混凝土强度检验评定标准》主要内容包括试样取样频率的规定。
第68题:隔声是把发声的物体、场所用隔声材料封闭起来与周围隔绝,以降低声音的传播。
A.正确
B.错误
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参考解析:隔声是把发声的物体、场所用隔声材料封闭起来与周围隔绝,以降低声音的传播。
第69题:标准的实施状况是指标准批准发布后一段时间内,各级建设行政主管部门、工程建设科研、规划、勘察、设计、施工、安装、监理、监测、检测、评估、安全质量监督、施工图审查机构以及高等院校等相美单位实施标准的情况。
A.正确
B.错误
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参考解析:标准的实施状况是指标准批准发布后一段时间内,各级建设行政主管部门、工程建设科研、规划、勘察、设计、施工、安装、监理、监测、检测、评估、安全质量监督、施工图审查机构以及高等院校等相关单位实施标准的情况。
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