2024年重庆市安全工程师管理知识真题
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一.单选题(共有70题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:常规安全检查通常是对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施等进行的检查。检查效果很大程度上取决于检查人员的个人经验和能力。为了尽量减小检查人员个人因素对检查结果的影响,常采用的方法是()。
A.作业条件危险性评价法
B.可靠性分析法
C.事故树分析法
D.安全检查表法
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第1题:安全技术档案的内容不包括()。
A.特种设备的设计文件
B.产品质量合格证明
C.特种设备的日常维修人员记录
D.特种设备运行故障和事故记录
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第2题:依据《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》(安委〔2012)10号),生产经营单位应严格落实高危行业企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员(以下简称“三项岗位”人员)持证上岗制度。下列关于“三项岗位”人员持证上岗制度的说法中,错误的是()。
A.企业新任用或招录“三项岗位”人员,要组织其参加安全培训,经考试合格持证后上岗
B.取得注册安全工程师资格证并经注册的,可以直接申领矿山、危险物品行业主要负责人和安全管理人员安全资格证
C.对发生人员死亡事故负有责任的企业主要负责人和安全管理人员,不得重新参加安全培训考试
D.到“十二五”末,我国“三项岗位”人员必须100%持证上岗
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第3题:依据《职业病分类和目录》(国卫疾控发(2013)48号),职业病分为10类共132种。下列关于职业病分类及职业危害的说法中,正确的是()。
A.煤工尘肺发病人数占尘肺病总人数第一位
B.低气压职业危害引起的职业病属于高原病
C.红外线引起的职业病属于电光性眼炎
D.激光产生的职业病属于光感性皮炎
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第4题:关于企业安全文化建设基本要素,下列表述错误的是()。
A.企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求
B.企业应建立安全信息传播系统,综合利用各种传播途径和方式,提高传播效果
C.企业在审查和评估自身安全绩效时,只能使用事故发生率等消极指标
D.全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全作出贡献的重要责任
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参考解析:企业应对自身安全文化建设情况进行定期的全面审核,审核内容包括:领导者应定期组织各级管理者评审企业安全文化建设过程的有效性和安全绩效结果;领导者应根据审核结果确定并落实整改不符合、不安全实践和安全缺陷的优先次序,并识别新的改进机会;必要时,应鼓励相关方实施这些优先次序和改进机会,以确保其安全绩效与企业协调一致。在安全文化建设过程中及审核时,应采用有效的安全文化评估方法,关注安全绩效下滑的前兆,给予及时的控制和改进。
第5题:安全评价的主要内容不包括()。
A.高度概括评价结果
B.从风险管理角度给出评价对象在评价时与国家有关安全生产的法律法规、标准、规范的符合性结论
C.辨识和分析评价对象的有利因素
D.给出事故发生的可能性和严重程度的预测性结论及采取安全对策措施后的安全状态
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第6题:某山区采石场经当地公安部门批准在山崖上放炮作业,当放炮员点燃镭(同音字)管导火索后撤离时,正好有一群游客上山游玩,一声巨响后,一名游玩人员受伤。关于暴(同音字)破作业管理要求的说法,错误的是()。
A.装药前12h应发布暴(同音字)破公告,并在现场张贴,暴(同音字)破公告内容包括暴(同音字)破时间、地点、范围等
B.暴(同音字)破作业单位应于施工前3天发布施工公告,并在作业地点张贴
C.暴(同音字)破作业前应对暴(同音字)破作业区域周围的人员活动情况进行调查,采取必要的安全防范措施
D.暴(同音字)破作业项目应进行安全监理,并应在暴(同音字)破器材领用、暴(同音字)破作业等环节实行旁站监理
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参考解析:根据《暴(同音字)破安全规程》,装药前1天应发布暴(同音字)破公告并在现场张贴,内容包括暴(同音字)破地点、每次暴(同音字)破时间、安全警戒范围、警戒标识、起爆信号等。
第7题:根据《安全生产法》,重大危险源是指长期或临时地生产.搬运.使用或者储存危险物品,且危险物品的()等于或者超过临界量单元(包括场所和设施)。
A.数量
B.种类
C.危险度
D.能量
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第8题:运用预防原理的原则中,()不仅可以应用于设备.设施,还可以应用于建设项目。
A.因果关系原则
B.本质安全化原则
C.3e原则
D.偶然损失原则
E.则d.偶然损失原则
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第9题:为了综合反映我国生产安全事故情况,结合我国经济发展和行业特点,对统计指标体系进行了改革,提出了适应我国的生产安全事故统计指标体系。下列选项中,不属于行业类统计指标体系的是()。
A.道路交通事故统计指标
B.危险化学品伤亡事故统计指标
C.民航飞行事故统计指标
D.渔业船舶事故统计指标
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参考解析:我国的生产安全事故统计指标体系分为四大类。(1)综合类伤亡事故统计指标体系。(2)工矿企业类伤亡事故统计指标体系。工矿企业类伤亡事故统计指标体系包括煤矿企业伤亡事故统计指标、金属和非金属矿山企业(原非煤矿山企业)伤亡事故统计指标、工商企业(原非矿山企业)伤亡事故统计指标、建筑业伤亡事故统计指标、危险化学品伤亡事故统计指标、烟花爆竹伤亡事故统计指标。(3)行业类统计指标体系。道路交通事故统计指标;火灾事故统计指标;水上交通事故统计指标;铁路交通事故统计指标;民航飞行事故统计指标;农机事故统计指标;渔业船舶事故统计指标。(4)地区安全评价类统计指标体系。
第10题:4月5日甲市某物流运输公司在乙市丙县境内公路上发生一起交通事故,造成重伤3人.轻伤3人.1辆运输车.2辆轿车严重受损,至4月10日在医院抢救的3人陆续死亡。关于组织这起事故调查的有关人民政府的说法,正确的是()。
A.丙县人民政府负责组织事故调查,甲市人民政府应当派人参加,运输公司配合事故调查
B.丙县人民政府负责组织事故调查,乙市人民政府应当派人参加,运输公司配合事故调查
C.乙市人民政府负责组织事故调查,甲市人民政府应当派人参加,丙县人民政府配合事故调查
D.甲市人民政府负责组织事故调查,乙市人民政府应当派人参加,丙县人民政府配合事故调查
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参考解析:本起交通事故造成7日内3人死亡,属于较大事故。较大事故应由市级政府组织调查。当事故发生地与事故发生单位不在同一个县级以上行政区域的,由事故发生地人民政府负责调查,事故发生单位所在地人民政府应当派人参加。
第11题:针对重大危险源和重大隐患,《通知》要求企业要报当地().负有安全生产监管职责的有关部门和行业管理部门备案。
A.公安机关
B.安全生产监管监察部门
C.政府机关
D.质量监督站
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第12题:某汽车加工厂的冲压车间存在噪声,焊接车间存在激光和高温烟尘,打磨车间存在粉尘,喷涂车间存在有毒、可燃气体等危险有害因素。下列该汽车加工厂为从业人员配备特种劳动防护用品的做法中,正确的是()。
A.为冲压车间操作工配备防噪声耳罩
B.为焊接车间操作工配备有色眼镜
C.为打磨车间操作工配备防尘口罩
D.为喷涂车间操作工配备电绝缘鞋
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参考解析:本题考查的是特种劳动防护用品安全标志管理。打磨车间存在看粉尘,应配备防尘口罩,且防尘口罩为特种劳动防护闲品。防噪声耳罩并不属于特种劳动防护品,选项B应配备焊接眼面防护具,喷涂车间操作工应配备阻燃防护服等。
第13题:张某在甲企业从事家具生产工作15年。甲企业经营状况不佳,张某转至乙煤矿,从事井下掘进工作2年。乙煤矿转制后,张某分流到乙煤矿的承继单位丙企业,从事煤的取样、制样工作10年,随后应聘到丁肉食加工企业,从事鸡肉分割工作,直至退休。张某退休2年后,感觉身体不适,经有职业病诊断资质的医院诊断为尘肺。针对以上情况,应当负责张某医疗费用的企业是()
A.甲企业
B.乙煤矿
C.丙企业
D.丁企业
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第14题:确立安全生产方针的重要性不包括()。
A.它是由我们党和国家的性质决定的
B.它是由发展生产的客观规律决定的
C.它是由企业的基本责任决定的
D.它是由重视人的安全需要决定的
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第15题:根据安全预评价程序的要求,需要做安全预评价的前期准备工作。下列各项不属于安全评价前期准备阶段工作内容的是()。
A.明确被评价对象
B.分析危险、有害因素
C.明确被评价范围
D.收集相关法律法规
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参考解析:前期准备,明确被评价对象,备齐有关安全评价所需的设备、工具,收集国内外相关法律法规、技术标准及工程、系统的技术资料。
第16题:2018年5月12日在某公司公用工程罐区位置,作业人员使用铁质工具在对苯罐(为内浮顶拱顶罐)进行检修作业过程中,由于罐内可燃蒸气达到爆炸极限,工作中产生了火花,苯罐发生闪爆,造成在该苯罐内进行浮盘拆除作业的6名作业人员当场死亡。该事故的直接原因是()。
A.作业过程中未督促作业人员按要求使用防爆工器具
B.使用铁质工具产生的火花遇达到爆炸极限的可燃蒸气,发生了爆炸
C.未教育和督促从业人员严格执行单位的安全生产规章制度和安全操作规程
D.安全管理部门监管严重缺失
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参考解析:事故的直接原因是人的不安全行为或物的不安全状态,故B选项中的描述为此次爆炸事故发生的直接原因。其他选项均属于导致该事故的间接原因
第17题:安全评价的内容包括高度概括评价结果,从风险管理角度给出评价对象在评价时与国家有关安全生产的法律法规、标准规范的符合性结论,给出事故发生的可能性和严重程度的预测性结论以及采取安全对策措施后的安全状态。依据《安全评价导则》(AQ8001),下列安全评价程序正确的是()。
A.前期准备→辨识与分析危险、有害因素→定性、定量评价→划分评价单元→提出安全对策措施建议→作出安全评价结论→编制安全评价报告
B.前期准备→辨识与分析危险、有害因素→划分评价单元定性、定量评价→提出安全对策措施建议→作出安全评价结论→编制安全评价报告
C.前期准备→辨识与分析危险、有害因素→定性、定量评价→划分评价单元→作出安全评价结论→提出安全对策措施建议→编制安全评价报告
D.前期准备→划分评价单元→定性、定量评价→辨识与分析危险、有害因素→提出安全对策措施建议→作出安全评价结论→编制安全评价报告
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参考解析:安全评价的程序:(1)前期准备工作。(2)辨识和分析评价对象。(3)评价单元划分。(4)定性、定量评价。(5)提出安全管理对策措施。(6)作出评价结论。(7)安全评价报告的编制。
第18题:统计学中的许多结论是带有概率性质的,通常一个事件的发生小于(),就叫小概率事件。
A.5%
B.7%
C.9%
D.13%
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第19题:下列不属于对生产经营单位其他从业人员教育培训基本要求的是()。
A.危险物品的生产.经营.储存单位以及矿山.烟花爆竹.建筑施工等高危行业的从业人员必须接受必要的安全知识培训教育
B.危险物品的生产.经营.储存单位以及矿山.(环球网校安全工程师频道为您整理)烟花爆竹.建筑施工等高危行业企业雇用的农民工,未经培训或培训考核不合格的,不得上岗作业
C.烟花爆竹生产经营单位从事药物混合.造粒.筛选.装药.筑药.压药.切引.搬运等危险工序的作业人员必须经设区的市人民政府安全监管部门考核合格,发给相应的合格证书,方可上岗作业
D.危险物品的生产.经营.储存单位以及矿山.烟花爆竹.建筑施工等高危行业的从业人员自愿接受安全知识培训教育
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第20题:化学有害因素的职业接触限值包括时间加权平均容许浓度、最高容许浓度、短时间接触容许浓度、超限倍数四类,这四类限值规定了不同单位时间内劳动接触有害化学物质的阈值,从而保障劳动者的健康。其中“最高容许浓度”指标规定的单位时间是()。
A.40h工作周
B.8h工作日
C.5min
D.工作日内,任何时间
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参考解析:解析:最高容许浓度(MAC)是指工作地点、在一个工作日内、任何时间有毒化学物质均不应超过的浓度。
第21题:下列内容不属于编制安全操作规程的依据是()。
A.现行国家、行业安全技术标准
B.设备的使用说明书
C.曾经发生过的事故案例
D.生产经营单位安全投入保障制度
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参考解析:编制安全操作规程的依据:(1)现行国家、行业安全技术标准和规范、安全规程等。(2)设备的使用说明书,工作原理资料,以及设计、制造资料。(3)曾经出现过的危险、事故案例及与本项操作有关的其他不安全因素。(4)作业环境条件、工作制度、安全生产责任制等。
第22题:《生产安全事故应急预案管理办法》规定,应急预案演练结束后,应急预案演练组织单位应当对应急预案演练效果进行评估,撰写应急预案演练评估报告,分析存在的问题,并对应急预案提出()建议。
A.文本修订
B.隐患排查
C.资源配备
D.流程改进
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参考解析:应急预案演练结束后,应急预案演练组织单位应当对应急预案演练效果进行评估,撰写应急预案演练评估报告,分析存在的问题,并对应急预案提出修订意见。
第23题:习近平总书记在中国共产党第十九次全国代表大会报告中指出,健全公共安全体系,完善安全生产责任制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力,打造共建共治共享的社会治理格局。关于习近平总书记安全发展观的思想,正确的是()。
A.树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想
B.树立安全发展理念,弘扬安全第一、以人为本的思想
C.树立以人为本理念,弘扬预防为主、安全第一的思想
D.树立以人为本理念,弘扬安全第一、协调发展的思想
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参考解析:A选项正确。2017年10月18日习近平总书记在中国共产党第十九次全国代表大会上的报告中指出,树立安全发展理念,弘扬生命至上、安全第一的思想,健全公共安全体系,完善安全生产责任制,坚决遏制重特大安全事故,提升防灾减灾救灾能力。
第24题:关于临时用电下列说法中错误的是()。
A.临时用电应设置保护开关,使用前应检查电气装置和保护设施的可靠性
B.行灯电压不应超过36V;在特别潮湿的场所或塔、釜、槽、罐等金属设备内作业,临时照明行灯电压不应超过24V
C.临时用电设施应安装符合规范要求的漏电保护器,移动工具、手持式电动工具应逐个配置漏电保护器和电源开关
D.临时用电单位不应擅自向其他单位转供电或增加用电负荷,以及变更用电地点和用途
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参考解析:行灯电压不应超过36V;在特别潮湿的场所或塔、釜、槽、罐等金属设备内作业,临时照明行灯电压不应超过12V。
第25题:根据系统安全工程观点,危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的()
A.承受程度
B.认知能力
C.实践水平
D.预计范围
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参考解析:危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的承受程度。
第26题:甲企业设机关部门4个,员工24人;生产车间6个,员工450人;辅助车间1个,员工26人。员工每天工作8h,全年工作日数300d。2012年,甲企业发生各类生产安全事故3起,2名员工死亡。甲企业2012年百万工时死亡率为()。
A.2.06
B.1.75
C.1.67
D.1.53
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参考解析:百万工时死亡率是指一定时期内,平均每百万工时,因事故造成死亡的人数。百万工时死亡率=死亡人数/实际总工时×l06。本题中百万工时死亡率=2/[(450+24+26)×8×300]×106=1.67。
第27题:安全验收评价报告应全面.概括地反映安全评价过程的全部工作,评价报告应包括:①目的;②概况;③评价依据;④危险.有害因素的辨识与分析;⑤安全评价方法选择;⑥评价单元的划分;⑦安全对策措施建议;⑧安全评价结论等。下列安全验收评价报告内容的顺序表述,正确的是()。
A.①③②④⑤⑥⑦⑧
B.①②③④⑤⑥⑦⑧
C.①③②④⑥⑤⑦⑧
D.①②③④⑥⑤⑦⑧
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第28题:某评价机构在进行安全预评价时做了以下工作①以自然条件、基本工艺条件、危险和有害因素分布及状况、便于实施评价为原则划分评价单元②给出危险、有害因素引发各类事故的可能性及其严重程度的预测性结论,明确评价对象建成或实施后能否安全运行的③辨识和分析可能存在的各种危险、有害因素,分析危险、有害因素发生作用的途径及其变化规律④提出安全技术对策措施、安全管理对策措施、其他安全对策措施⑤明确评价对象和评价范围,组建评价组,收集国内外相关法律法规、标准、行政规章、规范,收集并分析评价对象的基础资料、相关事故案例⑥选择科学、合理、适用的定性、定量评价方法对危险、有害因素导致事故发生的可能性及其严重程度进行评价。正确的顺序是()。
A.⑤③①④⑥②
B.⑤③①⑥④②
C.③⑤①④⑥②
D.③⑤①⑥④②
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参考解析:安全评价的程序主要包括前期准备,辨识与分析危险、有害因素,划分评价单元,定性、定量评价,提出安全对策措施建议,作出安全评价结论,编制安全评价报告。
第29题:下列各项中,不属于火灾事故统计指标的是()。
A.特大事故起数
B.特别重大事故死亡人数
C.10万人火灾死亡率
D.生产性事故死亡人数
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参考解析:火灾事故统计指标包括事故起数、死亡事故起数、死亡人数、受伤人数、直接财产损失、重大事故起数、重大事故死亡人数、特大事故起数、特大事故死亡人数、特别重大事故起数、特别重大事故死亡人数、百万人火灾发生率、百万人火灾死亡率、生产性事故起数、生产性事故死亡人数、重大事故率、特大事故率。
第30题:某企业为了及时发现安全隐患,预防事故发生,企业总经理组织各部门负责人及安全管理人员开展安全生产专项检查。下列安全生产检查内容中,属于软件系统的是()
A.可燃气体报警系统
B.工作场所的湿度和噪声
C.安全联锁装置
D.员工的情绪和精神状态
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参考解析:ABC均属于硬件系统
第31题:高温高湿作业的气象条件特点不包括()。
A.湿度大
B.气温高
C.热辐射强度大
D.不存在热辐射源
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第32题:特种设备的安装单位应具备的条件不包括()。
A.安装队伍的施工组织方案、安装程序、技术要求、安装过程中隐蔽工程验收记录、自检报告符合要求
B.具有省级质量技术监督部门颁发的特种设备安装(维修)安全许可证
C.具有安装相应的安装经验
D.具有原使用单位的注销登记证明
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第33题:某电网维修站副值班员未办理操作票直接进入高压配电室准备进行倒闸操作,站长发现其站在错误的设备隔间,立即叫停操作,避免了一起触电事故发生。站长针对上述行为提出,虽然此次操作未造成事故,但如果没有及时制止,后果不可想象。站长这一说法符合预防原理及原则中的()。
A.动态相关原则
B.偶然损失原则
C.弹性原则
D.本质安全化原则
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参考解析:偶然损失原则是指事故的后果及其危害程度是随机的、偶然的,并且无法预测的。就算发生的事故是相同类型的,但是其导致的后果可能不是完全相同的。这个原则说明,事故的发生难以预测,为了防止事故损失的发生,唯一的办法是防止事故再次发生。
第34题:《预防重大工业事故公约》的发布机构是()。
A.国际劳工组织大会
B.联合国
C.国际标准化组织
D.世界卫生组织
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第35题:生产经营企业是安全生产的主体,对本单位安全生产负全面责任。根据安全生产相关法律法规的要求,关于某公司安全生产主体责任的说法,错误的是()。
A.法定代表人和实际控制人同为安全生产第一责任人
B.重大事故隐患治理实行监管部门和工会"双报告"制度
C.强化部门安全生产职责落实”一岗双责”
D.企业实行全员安全生产责任制度
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参考解析:“双报告”制度是指企业将风险管控和隐患排查治理情况向负有安全生产监督管理职责的部门和企业职工代表大会报告,而不是工会。
第36题:安全评价工作程序,除了开始的准备阶段和最后的评价报告编制外,还有以下几个步骤:①提出安全对策措施;②作出安全评价结论;③划分评价单元;④辨识和分析危险因素、有害因素。其顺序是()。
A.①②③④
B.③④①②
C.④③①②
D.④③②①
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第37题:根据全国安全生产应急救援体系总体规划方案,事故应急体系主要由组织体系运行机制、法律法规体系以及支撑保障系统等四部分构成,每部分包含若干要素。下列要素中,属于运行机制部分的是()
A.企业周边社区人员疏散动员宣传
B.企业消防队的应急训练和培训
C.企业建立专项应急资金保障
D.企业应急志愿人员的宣传和教育
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参考解析:BCD均属于支撑保障系统.
第38题:某水务集团甲委托具有设计资质的乙单位进行污水处理厂的设计,委托施工单位丙负责坐于三面环山处的污水处理厂项目的施工期间,工程监理单位丁发现丙未执行防沟与主体工程同时施工的原则,根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》(原国家安全监管总局第36号公布,第77号修正),丁单位的下列做法中,正确的是()
A.及时向设计单位乙报告“施工单位丙未同时施工防洪沟工程”
B.应当要求施工单位丙边整改、边施工
C.应牵头水务集团甲、设计单位乙、施工单位丙共同协商解决
D.要求施工单位丙暂时停止施工,并报告给水务集团甲
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参考解析:监理单位发现施工单位未按照设计施工或发现事故隐患的,应要求施工单位进行整改,情况严重的要求暂时停工并及时报告给生产经营单位,若施工单位拒不整改或者不停止施工的,应及时向有关主管部门报告。监理单位没有权力牵头生产经营单位。
第39题:锻造车间针对人员误操作断手事故多发,以及锻造机长期超负荷运行造成设备运行温度过高的问题,遵循本质安全理念,开展了技术改造和革新。下列安全管理和技术措施中,属于本质安全技术措施的是()。
A.断手事故处设置警示标志
B.采取排风措施降低设备温度
C.锻造机安装双按钮开关
D.缩短锻造设备连续运行时间
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参考解析:锻造机安装双按钮开关:锻造机若要运行,必须双手同时按下开关,杜绝机械运动时手臂在机械工作面的可能。
第40题:生产安全事故分为责任事故和非责任事故两大类。下列行为或原因导致的事故,可认定为非责任事故的是()。
A.违背自然规律的行为导致的事故
B.违法行为导致的事故
C.违反规程的行为导致的事故
D.无法预测的原因导致的事故
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参考解析:生产安全事故根据造成事故的责任不同,分为责任事故和非责任事故,其中责任事故是指由于人们违背自然或客观规律,违反法律、法规、规章和标准等行为造成的事故。非责任事故是指遭遇不可抗拒的自然因素或目前科学无法预测的原因造成的事故。
第41题:根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441--1986),下列伤害不属于起重伤害的是()。
A.起重机的电线老化,作业时造成触电伤害
B.员工在起重作业时不慎坠落
C.起重机的吊物坠落造成的伤害
D.起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害
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第42题:对已经受理的建设项目安全设施设计审查申请,安全生产监督管理部门应当自受理之日起()作出是否批准的决定,并书面告知申请人。
A.15个工作日内
B.5个工作日内
C.20个工作日内
D.一个月内
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第43题:下列各项不属于灼烫危险因素的是()。
A.盐酸引起的灼伤
B.激光灼伤
C.火焰伤
D.电灼伤
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参考解析:灼烫指火焰烧伤、高温物体烫伤、化学灼伤(酸、碱、盐、有机物引起的体内外灼伤)、物理灼伤(光、放射性物质引起的体内外灼伤),不包括电灼伤和火灾引起的烧伤。电灼伤属于触电。
第44题:某发电企业在检修时,进行1号燃煤锅炉(主蒸汽压力33.03Ma,主蒸汽温度605℃)磨煤机给粉管道更换工作,利用8个2T手拉葫芦固定管道,使用工业氧气、乙块瓶进行气割作业。拆除的旧管道通过叉车运走。该作业现场中出现的特种设备类别有()种
A.2
B.4
C.3
D.5
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参考解析:{{https://ock123.cn/uploadFiles/kkimg/aqgcs/545C9FD7E3956B7B135AA8F5FA7A4A4A.png}}
第45题:某矿业公司在提高职工安全管理素质的安全管理培训过程中提出“我公司虽一直处在安全生产状态,但要时刻注意预防事故的发生,因为没有任何一种事物是绝对安全的,任何事物中都潜伏着危险因素”的观点,该观点符合()
A.海因里希因果连锁理论
B.系统安全理论
C.能量意外释放理论
D.事故频发倾向理论
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参考解析:系统安全理论:在系统寿命周期内应用系统安全管理及系统安全工程原理,识别危险源并使其危险性减至最小,使系统达到最佳的安全程度。包括四个创新概念:(1)改变了只注重操作人员的不安全行为而忽略硬件的故障,考虑如何通过改善物的系统可靠性来提高复杂系统的安全性;(2)没有绝对的安全,任何事物中都潜伏着危险因素;(3)不可能根除一切危险源,应考虑减少总的危险性而不是只彻底去消除几种选定的风险;(4)危险源不是一成不变的,有的可能暂时未认识到,有的则会因某种原因而产生。
第46题:2013年7月10日,邢某在厂房内对机车司机室顶部进行擦洗保洁作业,完成作业后,通过移动工装台回到地面,邢某在与地面人员交流时,由于移动工装台无制动装置产生平移,站立不稳从2.1m的二层平台上摔落,造成脊椎受伤。根据事故集中连锁理论,造成此次事故的原因是()。(①防护、保险等装置缺乏或有缺陷②生产作业环境不良③有分散注意力行为④安全培训不到位)
A.①④
B.①③
C.②③
D.②④
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第47题:某水泥厂存在严重的粉尘危害,为减少和消除危害,该厂采取了四六工作制,减少接触粉尘时间,为职工提供防尘口罩等措施。下列措施中,属于组织管理措施的是()。
A.缩短工作时间
B.静电除尘
C.重力除尘
D.提供防尘口罩
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参考解析:静电除尘、重力除尘属于工程控制技术措施,提供防尘口罩属于个体防护措施。
第48题:统计表与统计图是统计描述的()。
A.重要手段
B.重要保障
C.重要工具
D.重要措施
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第49题:根据(企业职工伤亡事故分类》(GB6441)规定,下列事故诱因或致害物与事故类别的对应关系,正确的是()。
A.起重机械引发的打击伤害―物体打击
B.火灾引起的烧伤―灼烫
C.矿井下透水引发的淹溺伤害―淹溺
D.静止机械边缘毛刺伤眼―机械伤害
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参考解析:起重机械引发的打击伤害―起重伤害,火灾引起的烧伤―火灾,矿井下透水引发的淹溺伤害―透水。
第50题:某企业计划建设一个年产1万吨乙醇的项目,该项目安全设施设计完成后,该企业应当按相关规定向安全生产监督管理部门备案,并提交有关文件。下列文件资料中,需要向安全生产监督管理部门提交的是()。
A.该项目存在的危险有害因素及对安全生产的影响分析报告
B.建设项目安全预评价报告及相关文件资料
C.施工单位的施工资质证明文件
D.从业人员安全教育培训记录及资格证书
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参考解析:建设项目安全设施设计完成后,生产经营单位应当向安全生产监督管理部门提出审查申请,并提交下列文件资料:①建设项目审批.核准或者备案的文件;②建设项目安全设施设计审查申请;③设计单位的设计资质证明文件;④建设项目安全设施设计;⑤建设项目安全预评价报告及相关文件资料;⑥法律.行政法规.规章规定的其他文件资料。
第51题:下列关于技术监察的说法,不正确的是()。
A.包括对用人单位现有防护措施与设施完好率、使用率的监察
B.包括对个人防护用品的质量、配备与使用的监察
C.包括对危险性较大的设备、危害性较严重的作业场所和特殊工种作业的监察
D.包括对违章操作、违反劳动纪律的不安全行为,严肃纠正和处理
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第52题:《危险化学品安全管理条例》第50条规定,危险化学品单位应当制定本单位事故应急救援预案,配备应急救援人员和必要的应急救援器材和设备,并()。
A.委派专人保管
B.定期组织演练
C.定期检查更换
D.妥善保管
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第53题:某建筑公司在起重机检修过程中,由于操作不慎,造成检修工具高处坠落,砸中一人头部,导致死亡。根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441—1986),该事故属于()。
A.物体打击
B.高处坠落
C.机械伤害
D.起重伤害
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第54题:安全生产领导小组(委员会)由()任组长负责领导企业安全生产管理工作组织制定企业安全生产中长期管理目标审议.决策重大安全事项。
A.企业法定代表人
B.项目负责人
C.专职安全人员
D.项目经理
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第55题:甲公司拟投资建设一大型商业综合体项目,由乙公司总承包,乙公司将土石方程发包给丙公司,结构和给排水机电预理工程发包给丁公司。施工过程中,实该建设项目的安全生产工作统一协调、管理的单位是()。
A.乙
B.甲
C.丁
D.丙
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参考解析:(第二章安全生产管理内容第一节安全生产责任制)生产经营单位的安全生产主体责任:安全生产管理责任。包括主动获取国家有关安全生产法律法规并贯彻落实;依法取得安全生产许可,定期组织开展安全检查;依法对安全生产设施、设备或项目进行安全评价;依法对重大危险源实施监控,确保其处于可控状态;及时消除事故隐患;统一协调管理承包、承租单位的安全生产工作。
第56题:构建预警机制需要遵循及时、全面、()和引导的原则。
A.准确
B.标准
C.高效
D.节能
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第57题:企业安全生产标准化评审组织单位收到企业评审申请后,应在()内完成申请材料审查工作。
A.5个工作日
B.10个工作日
C.15个工作日
D.30个工作日
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参考解析:企业安全生产标准化评审组织单位收到企业评审申请后,应在10个工作日内完成申请材料审查工作。故,选B
第58题:预警信号一般采用国际通用的颜色表示不同的安全状况,按照事故的严重性和紧急程度,颜色依次为()。
A.蓝色、红色、绿色、黄色
B.蓝色、绿色、橙色、红色
C.红色、黄色、橙色、绿色
D.红色、橙色、黄色、蓝色
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第59题:某矿山企业发生井下透水事故,造成157人被困,国务院接到事故报告,启动了国家安全生产事故灾难应急预案,组织救援,该事故灾难的监管是()
A.国务院安全生产监督管理部门
B.国务院安委会办公室
C.国务院安委会
D.国务院国有资产管理局
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第60题:甲公司为吊车生产企业,乙公司自甲公司购买的吊车最近一段时间内在运行过程中经常发生故障,乙公司遂与甲公司联系检维修事宜。①甲公司将法定代表人签字并盖有甲公司公章的设备检修合同送至乙公司,次日,乙公司法定代表人签字并在合同上盖上乙公司公章;②甲乙双方共同签订了安全管理协议;③甲公司根据吊车的情况制定了吊车检修方案,并经本公司总工程师审核通过,送达乙公司;④吊车检修方案中包括安全技术措施,并明确检修安全负责人为甲公司工程师张某。根据设备检修作业许可管理规定,这些检维修前的工作中,不符合规定的是()。
A.①
B.②
C.④
D.③
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参考解析:第四十五条两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。
第61题:生产经营单位的名称、法定代表人发生变化的,在发生变化之日起()日内,进行申报。
A.10
B.3
C.15
D.9
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第62题:生产经营单位和相关方的项目协议应明确规定(),或签订专门的安全协议。
A.双方合作经营范围
B.安全生产资质和条件
C.安全生产权限
D.双方的安全生产责任和义务
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参考解析:企业不应将项目委托给不具备相应资质或安全生产、职业病防护条件的承包商、供应商等相关方。企业应与承包商、供应商等签订合作协议,明确规定双方的安全生产及职业病防护的责任和义务。
第63题:某安全评价机构对石油化工企业新建危险化学品储罐区进行安全预评价,该评机构针对不同的评价方法开展了讨论,关于安全评价方法的说法,正确的是()。
A.采用逻辑推理的事故致因因素安全评价方法,属于定性安全评价法
B.从事故结果出发推论导致事故发生原因的评价方法属于归纳推理评价法
C.从导致事故的原因出发推论事故结果的评价方法属于演绎推理评价法
D.按照评价要达到的目的安全评价方法需要采用归纳和演绎推理评价法
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参考解析:从事故结果出发,推论导致事故发生原因的评价方法属于演绎推理评价法。从导致事故的原因出发,推论事故结果的评价方法属于归纳推理评价法。按安全评价要达到的目的,安全评价方法可分为事故致因因素安全评价方法.危险性分级安全评价方法和事故后果安全评价方法。
第64题:建筑施工单位甲以总承包的方式承包了乙公司的工程。甲单位负责主体结构,将安装工程分包给丙单位,将消防工程承包给丁单位。依据相关的法律法规,下列关于各单位的安全管理责任的做法中,错误的是()。
A.甲单位对进出工作场所的人员进行身份确认和安全条件确认,并予以登记
B.甲单位对丙、丁单位全员培训后,即可开始施工
C.在丙、丁单位进入作业场所前,甲单位对其进行了消防安全、设备设施保护及社会治安方面的教育
D.甲单位告知丙、丁单位与作业有关的泄漏、火灾、爆炸、物体打击等危害信息
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参考解析:B选项错误。甲单位应将与施工作业有关的安全技术要求向丙、丁作业人员作出详细说明,双方签字确认,未进行安全技术交底,切勿进行作业。
第65题:在生产过程、劳动过程、()中存在的危害劳动者健康的因素,称为职业性危害因素。
A.作业环境
B.卫生环境
C.高温环境
D.电离环境
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第66题:某安全评价机构承担了一火电厂新建液氨储罐区项目的安全评价工作。评价人员在危险和有害因素辨识过程中产生分歧。下列关于液氨危险和有害因素的说法中,正确的是()。
A.液氨是烟气脱硝氧化剂,具有很强的氧化性
B.液氨蒸发时要吸收大量的热,容易引起冻伤
C.液氨蒸发后产生黄色具有刺激性气味的气体
D.液氨也称为无水氨,是一种白色液体
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第67题:某CNG加气站员工小许在未进行设备检查情况下,强行拉拽加气木仓管线给远处一辆槽车加气,导致老化的加气木仓管线断裂,高压气泄漏发生爆炸,造成加气设备、槽车损坏和人员伤亡。根据事故致因轨迹交叉理论,关于人、物事故致因的说法,错误的是()。
A.消除人的不安全行为是管理的重点
B.气木仓管线老化是不安全状态的起因物
C.加气设备和槽车是致害物
D.小许强行拉拽加气木仓是不安全行为
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参考解析:轨迹交叉理论强调,管理的重点应放在控制物的不安全状态上,即消除起因物。
第68题:某石化企业组织有关安全技术人员对运行中的催化裂化装置存在的火灾、爆炸等事故隐患进行安全评价。按照安全评价实施的阶段分类,本次安全评价属于().
A.消防现状评价
B.安全现状评价
C.安全验收评价
D.安全预评价
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参考解析:针对生产经营活动、工业园区的事故风险、安全管理等情况,辨识与分析其存在的危险、有害因素,审查确定其与安全生产法律法规、规章、标准、规范要求的符合性,预测发生事故或造成职业危害的可能性及其严重程度,提出科学、合理、可行的安全对策措施建议,做出安全现状评价结论的活动。
第69题:危险度由()决定。
A.事故发生的时间长度和空间范围
B.发生事故的可能性和可控制程度
C.事故发生的广度和严重性
D.发生事故的可能性和严重性
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二.多选题(共有15题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第70题:甲公司大修期间,委托乙公司维修车间车床,委托丙公司维护同一车间的天车。依据《安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T3300-2016),下列关于相关方现场安全管理的说法中,正确的有()。
A.甲公司应与乙、丙公司分别签订合作协议,明确规定双方的安全生产及职业病防护的责任和义务
B.甲公司应定期识别乙、丙公司的服务行为安全风险,并采取有效的控制措施
C.甲公司应与乙、丙公司签订安全生产管理协议,规定事故责任由乙、丙公司承担
D.丙公司编制的天车维护作业的安全技术方案已经甲公司审核确认,如事故发生,丙公司无责任
E.甲、乙、丙公司之间应签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调
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参考解析:《安全生产法》第四十五条:两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。选项C,甲公司也需要承担事故责任。选项D,丙公司也需要承担事故责任,E选项没有明确专职安全生产管理人员是哪个公司的。
第71题:甲公司欲收购1栋商贸大厦,在收购前,甲公司委托乙专业机构对该商贸大厦的消防系统,电气系统特种设备,建筑结构等进行安全评价,收购成功后,甲公司对大厦进行重新改造,又委托丙专业机构对该改造项目进行安全评价,关于安全评价管理的说法正确的有()
A.乙专业机构所作的评价,属于安全验收评价
B.甲公司可以组织本单位有关人员完成收购前的安全评价
C.甲公司可以组织本单位有关人员完成收购后的安全评价
D.丙专业机构所作的评价属于安全预评价
E.甲公司可以委托丙专业机构对大厦改造项目完成前和完成后进行安全评价
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参考解析:这个题建议没答案,出题不严谨;假如,这个大厦是建设好,还没有运行,是验收评价,勉强可以;BC安全评价是由专业的评价机构进行,D选项,甲公司对大厦进行重新改造,并没有明确是改造前还是改造后,可以是预评价,也可以是验收评价,E选项,必须是错的,同一项目的安全预评价和验收评价,应由不同的安全评价机构分别承担。
第72题:某市为了科学准确地分析本市的安全生产状况,组织各生产经营单位开展生产安全事故统计工作,统计指标包括绝对指标和相对指标。下列生产安全事故统计指标中,属于相对指标的有()。
A.千人死亡率
B.损失工作日
C.百万工时死亡率
D.百万吨死亡率
E.亿客公里死亡率
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参考解析:相对指标是伤亡事故的两个相联系的绝对指标之比,表示事故的比例关系,如千人死亡率、千人重伤率、百万吨死亡率等。关键词“率”。
第73题:某化纤厂准备新建一化纤加工子公司,聘请安全评价公司对该项目进行安全预评价工作。针对评价公司辨识出的化纤加工车间存在的危险因素,预先采取相应的安全技术措施,下列安全技术措施中可以减少事故损失的有()。
A.存在爆炸性纤维的化纤加工车间使用不发火花的地面
B.存在爆炸性纤维的化纤加工车间,使用隔爆型开关
C.存在爆炸性纤维的化纤加工车间顶部采用轻质屋顶
D.设计师确保化纤加工车间与其他建筑物保持足够的安全距离
E.存在爆炸性纤维的化纤加工车间使用混凝土结构
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参考解析:防止事故发生的安全技术消除危险源;限制能量或危险物质;隔离;故障一安全设计;减少故障和失误减少事故损失的安全技术隔离、个体防护、设置薄弱环节、避难与救援等
第74题:甲公司是一家食用油脂生产加工企业,为扩大生产规模,在厂区扩建一条小包装生产线,并将该项目的土建工程、设备安装、装饰工程分别承包给乙公司、丙公司、丁公司,聘请戊公司负责项目工程监理。在项目实施过程中,乙公司的土建收尾、丙公司的设备安装和丁公司的防水保温需进行交叉作业。关于交叉作业安全管理的做法,正确的有()。
A.甲公司指定乙公司对丙公司、丁公司的交叉作业现场的安全生产工作统一管理
B.甲公司与乙公司、丙公司、丁公司和戊公司签订专门的安全管理协议约定各自安全生产职责
C.甲公司、乙公司、丙公司及丁公司对交叉作现场各自的作业活动进行独立管理
D.甲公司指定戊公司协助对乙公司、丙公司和丁公司的交叉作业现场的安全生产管理
E.甲公司对乙公司、丙公司和丁公司的交叉作业现场的安全生产工作进行统一协调管理
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参考解析:根据《安全生产法》第46条,生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。
第75题:分级响应是指在初级响应到扩大应急的过程中实行的分级响应的机制。扩大或提高应急级别的主要依据是()。
A.事态发展趋势
B.事故灾难的危害程度
C.影响范围
D.控制事态能力
E.事故性质
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参考解析:分级响应是指在初级响应到扩大应急的过程中实行的分级响应的机制。扩大或提高应急级别的主要依据是事故灾难的危害程度,影响范围和控制事态能力。影响范围和控制事态能力是“升级”的最基本条件。扩大应急救援主要是提高指挥级别、扩大应急范围等。
第76题:煤矿井下掘进巷道中存在多种职业病危害因素,如掘进暴(同音字)破时产生的煤岩粉尘,局扇运行产生的噪音,巷帮淋水造成的井下空气潮湿及深井工作面的高温等为了保护作业人员的身体健康,下列职业病危害控制措施中,正确的有()
A.加大诈(同音字)药量,降低一氧化碳产生量
B.局部采取吸声设计,降低噪声危害
C.适当增加工作面通风量,降低工作面温度
D.掘进工作面转载机附近进行喷雾降尘
E.巷道采取疏水措施,减小巷道淋水
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第77题:车间级安全生产教育培训内容的重点包括()。
A.岗位安全操作规程
B.典型事故案例
C.岗位之间工作衔接配合
D.现场紧急情况的处理
E.个人防护用品的使用
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第78题:某危险化学品生产企业,主要的事故风险为中毒、火灾和爆炸。在应急管理中,针对突发事件采取了以下应对行动和措施:①编制《危险化学品应急预案》;②开展公众教育;,③组织开展应急演练;④安置事故中的获救人员;⑤采取防止中毒后发生次生、衍生事故的措施。根据《突发事件应对法》,关于应急管理四个阶段的说法,正确的有()。
A.①属于准备阶段
B.②属于预防阶段
C.③属于准备阶段
D.④属于响应阶段
E.⑤属于恢复阶段
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参考解析:编制《危险化学品应急预案》属于准备阶段;开展公众教育属于预防阶段;组织开展应急演练属于准备阶段;安置事故中的获救人员属于恢复阶段;采取防止中毒后发生次生、衍生事故的措施属于响应阶段。
第79题:事故的发生率和人的性格有着非常密切的关系,无论技术多么好的操作人员,如果没有良好的性格特征,也常常发生事故,下列性格特征中,容易发生事故的是()。
A.攻击型性格
B.孤僻型性格
C.冷静型性格
D.缜密型性格
E.迟钝型性格
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参考解析:容易发生事故的性格包含:攻击型、孤僻型、冲动型、抑郁型、马虎型、轻率型、迟钝型、胆怯型。
第80题:标准化工作主要指()和对标准的实施进行监督检查。
A.制定标准
B.组织实施标准
C.评价标准
D.改进标准
E.考核
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第81题:依据《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000),企业应加强生产现场安全管理和生产过程控制,对危险性较高的作业活动实施作业许可管理,履行审批手续。下列作业活动中,属于作业许可管理范围的有()。
A.危险场所动火作业
B.受限空间作业
C.临时用电作业
D.铲装作业
E.高处作业
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参考解析:《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T33000)中作业环境和作业条件的规定,企业应对临近高压输电线路作业、危险场所动火作业、有(受)限空间作业、临时用电作业、暴(同音字)破作业、封道作业等危险性较大的作业活动,实施作业许可管理,严格履行作业许可审批手续。作业许可应包含安全风险分析、安全及职业病危害防护措施、应急处置等内容。作业许可实行闭环管理。
第82题:建设项目安全设施设计有下列()情形的,不予批准,并不得开工建设。
A.无建设项目审批、核准或者备案文件的
B.未委托具有相应资质的设计单位进行设计的
C.安全预评价报告由未取得相应资质的安全评价机构编制的
D.已按照有关安全生产的法律、法规、规章和国家标准或者行业标准、技术规范的规章进行设计的
E.未采纳安全预评价报告中的安全对策和建议,且未作充分论证说明的
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参考解析:建设项目安全设施设计有下列情形之一的,不予批准,并不得开工建设:(1)无建设项目审批、核准或者备案文件的。(2)未委托具有相应资质的设计单位进行设计的。(3)安全预评价报告由未取得相应资质的安全评价机构编制的。(4)未按照有关安全生产的法律、法规、规章和国家标准或者行业标准、技术规范的规定进行设计的。(5)未采纳安全预评价报告中的安全对策和建议,且未作充分论证说明的。(6)不符合法律、行政法规规定的其他条件的。
第83题:根据能量意外释放理论,可将伤害分为两类:第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性损伤阈值的能量引起的伤害;第二类伤害是由影响了局部或全身性能量交换而引起的伤害。下列危害因素中,能造成第二类伤害的有()。
A.中毒
B.窒息
C.冻伤
D.烧伤
E.触电
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第84题:某企业按照国家.省.市.区安委办印发的文件要求,积极开展企业双重预防机制建设工作领导小组,根据企业的实际决定选用风险矩阵法,作为其中一种风险评估方法,开展安全风险等级评估工作。在运用风险矩阵法进行风险等级评估过程中需要考虑的因素()。
A.控制措施的状态
B.危险性
C.事故后果严重程度
D.事故发生的可能性
E.人体暴露在这种危险环境中的频率程度
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参考解析:风险矩阵法是一种能够把危险发生的可能性和伤害的严重程度综合评估风险大小的定性的风险评估分析方法。
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