最新的江苏省建筑八大员模拟真题及重点题库
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一.单选题(共有25题,只有一个正确答案,错选不得分)
第题:某投资方案计算期现金流量表见下表,该投资方案的静态投资回收期为()年。
A.2.143
B.3.125
C.3.143
D.4.125
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第1题:在渗透系数大.地下水量大的土层中,适宜采用的降水形式为()。
A.轻型井点
B.电渗井点
C.喷射井点
D.管井井点
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第2题:通常情况下,基坑土方开挖的明排水法主要适用于()。
A.细砂土层
B.粉砂土层
C.粗粒土层
D.淤泥土层
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第3题:表明某经济现象某一期对其上一期或前一期的综合变动成都的指数属于()。
A.综合指数
B.环比指数
C.定基指数
D.平均数指数
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第4题:按人员范围不同.劳动生产率可分()。
A.时劳动生产率;
B.日劳动生产率;
C.月劳动生产率
D.全员劳动生产率和工人劳动生产率
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第5题:劳务纠纷的特点不包括下列哪一项()
A.劳务纠纷多发性
B.地域分散性
C.经济利益主导性
D.矛盾激化性
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第6题:随着含碳量的提高,钢材的强度随之提高,其塑性和韧性()。
A.降低
B.提高
C.不变
D.不一定
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第7题:一个力可以分解为()。
A.两个力
B.三个力
C.四个力
D.多个力
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第8题:某工程需砌筑120M3的一砖基础,计划每天投入22名工人参加施工,如果时间定额为0.89(工日/M3),则完成该项任务所需的定额施工天数为()。
A.5天
B.6天
C.7天
D.8天
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第9题:发包人现场代表与承包人现场代表就施工过程中涉及的责任事件所作的签认证明,称为()。
A.协议书
B.合同补充条款
C.现场签证
D.索赔
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第10题:计算混凝土墙工程量时,墙垛与突出部分()计算。
A.忽略,不应
B.并入墙体工程量内
C.与墙体分别
D.按混凝土柱
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第11题:计算土方放坡时,在交接处所产生的重复工程量()。
A.不予扣除
B.应该扣除
C.按1/2扣除
D.按2倍扣除
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第12题:现场采用重叠法预制钢筋混凝土桩时,上层桩的浇注应等到下层桩混凝土强度达到设计强度等级的()。
A.30%
B.60%
C.70%
D.100%
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第13题:应用价值工程时,应选择()的零部件作为改进对象。
A.结构复杂
B.价值较低
C.功能较弱
D.成本较高
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第14题:工程总承包项目通常比较复杂,其投标有效期一般为()天。
A.60
B.90
C.120
D.150
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第15题:某项两年期借款,年名义利率12%,按季度计息,则每季度的有效利率为()。
A.3.00%
B.3.03%
C.3.14%
D.3.17%
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第16题:关于混凝土立方体抗压强度的说法,正确的是()。
A.一组试件抗压强度的最低值
B.一组试件抗压强度的算术平均值
C.一组试件不低于95%保证率的强度统计值
D.一组试件抗压强度的最高值
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第17题:关于合同争议仲裁的说法,正确的是()。
A.仲裁是诉讼的前置程序
B.仲裁裁决在当事人认可后具有法律约束力
C.仲裁裁决的强制执行须向人民法院申请
D.仲裁协议的效力须由人民法院裁定
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第18题:预应力钢筋混凝土不宜选用的钢筋牌号是()。
A.HPB235
B.HRB335
C.HRB400
D.HRB500
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第19题:关于项目管理规划大纲作用的说法,错误的是()。
A.作为全过程项目管理的方向和纲领
B.作为编制投标文件的依据
C.作为中标后签订合同的依据
D.作为项目经理指导项目实施的依据
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第20题:按照设计要求,地下停车场在车道位置的梁下有效高度应不低于()。
A.2.1m
B.2.3m
C.3.5m
D.5.5m
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第21题:移动模架逐孔施工桥梁上部结构,其主要特点为()。
A.地面支架体系复杂,技术要求高
B.上下部结构可以平行作业
C.设备投资小,施工操作简单
D.施工工期相对较长
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第22题:施工作业所发生施工机械.仪器仪表使用费或其租赁费称为()。
A.施工机械使用费
B.机械费
C.施工机具使用费
D.仪器仪表使用费
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第23题:以下不属于我国目前处理劳动争议的机构是()
A.劳动争议调解委员会
B.地方劳动争议仲裁委员会
C.地方人民法院
D.公安机关
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第24题:力的平移定理,只适用于()。
A.变形体
B.刚体
C.弹性体
D.小变形体
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二.多选题(共有25 题,正确答案大于一个,少选只得0.5分,错选不得分)
第25题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》,下列建筑中不应计算建筑面积的有()。
A.单层建筑利用坡屋顶净高不足2.10m部分
B.单层建筑物内局部楼层的二层部分
C.多次建筑设计利用坡屋顶内净高不足1.20m部分
D.外挑宽度大于1.2m但不足2.10m的雨篷
E.建筑物室外台阶所占面积
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第26题:生活区库房有通风,()等措施,库房不得兼做它用。
A.防潮
B.防疫
C.防虫
D.防鼠
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第27题:水泥下列哪几项指标检验结果任一项不符合国家标准规定即为不合格品?()
A.化学指标
B.强度
C.安定性
D.细度
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第28题:企业员工培训的内容主要包括哪些部分()
A.身体素质培训
B.应掌握的知识培训
C.技能技巧培训
D.态度培训
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第29题:根据《房屋建筑与装饰工程工程量计算规范》,关于管沟土方工程量计算的说法,正确的有()。
A.按管沟宽乘以深度再乘以管道中心线长度计算
B.按设计管道中心线长度计算
C.按设计管底垫层面积乘以深度计算
D.按管道外径水平投影面积乘以深度计算
E.按管沟开挖断面乘以管道中心线长度计算
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第30题:道路工程中,常见的路基形式一般有()。
A.填方路基
B.天然路基
C.挖方路基
D.半挖半填路基
E.结构物路基
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第31题:关于招标工程量清单与招标控制价,下列说法中正确的有()。
A.专业工程暂估价应包括除规费.税金以外的管理费和利润等
B.招标控制价必须公布其总价而不得公布各组成部分的详细内容
C.投标报价若超过公布的招标控制价则按废标处理
D.招标控制价原则上不得超过批准的设计概算
E.招标人仅要求对分包的专业工程进行总承包管理和协调时,总承包服务费按专业工程估算的
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第32题:建设工程组织加快的成倍流水节拍施工的特点有()。
A.各专业工作队在施工段上能够连续作业
B.相邻施工过程的流水步距均相等
C.不同施工过程的流水节拍成倍数关系
D.施工段之间可能有空闲时间
E.专业工作队数大于施工过程数
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第33题:根据有关技术标准,砖砌体砌筑砂浆应满足的要求有()。
A.宜选用中砂,其含泥量一般不超过5%
B.水泥砂浆中,水泥用量不小于200kg/m3
C.水泥砂浆用水量应不小于330kg/m3
D.拌制ml5水泥砂浆水泥用量340kg/m3左右
E.水泥石灰混合砂浆中石灰含量宜为350kg/m3左右
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第34题:投资方案的净现值与折现率之间的关系如下图所示。图中表明的正确结论有()。
A.投资方案的内部收益率为i
B.折现率i越大,投资方案的净现值越大
C.基准收益率i1时,投资方案的净现值为npv
D.投资方案的累计净现金流量为npv0
E.投资方案计算期内累计利润为正值
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第35题:属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是()
A.女职工在孕期.产期.哺乳期的
B.在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足10年的
C.应征入伍,在义务服兵役期间的
D.建设征地农转工人员初次参加工作未满3年的
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第36题:以下哪些属于劳动合同审查的内容()
A.审查劳动合同订立时间
B.审查劳动合同书内容
C.审查订立劳动合同的客体
D.审查劳动合同期限
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第37题:把各种不能直接相加的现象还原为价值形态,先相加再相除,用以反映观测对象变化趋势的指数属于()。
A.个体指数
B.环比指数
C.平均数指数
D.综合指数
E.总指数
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第38题:施工单位对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用,应当用于(),不得挪作他用。
A.施工安全防护用具及设施的采购和更新
B.安全施工措施的落实
C.安全生产条件的改善
D.职工条件的改善
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第39题:石油沥青的主要技术性质包括()。
A.黏滞性
B.塑性
C.温度敏感性
D.腐蚀性
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第40题:劳务管理工作领导小组成员单位包括:().专业分包单位和劳务分包单位。
A.建设单位
B.总承包单位
C.工程监理单位
D.房地产开发企业。
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第41题:承包低值易耗材料费的,应当明确材料费()及方式。
A.总额
B.范围
C.支付时间
D.结算方式
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第42题:以下哪些属于施工劳动力结构的特点。()
A.城镇劳动力少,农村劳动力多
B.长期工少,短期工多。
C.总承包企业自有劳动力多,使用劳务分包企业劳动力少
D.女性工人少,男性工人多
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第43题:下面哪些属于劳务用工需求计划表的主要项目()
A.工程项目名称
B.需求队伍类
C.需求时限
D.解决途径
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第44题:石油沥青主要划分为()类。
A.道路石油沥青
B.普通石油沥青
C.天然沥青
D.建筑石油沥青
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第45题:关于柱式桥墩.墩柱配筋的说法,正确的有()。
A.箍筋直径不应小于6mm
B.纵向受力筋直径不应小于12mm
C.钢筋净保护层厚度不应小于60mm
D.纵向受力筋净距不应小于50mm
E.箍筋间距不应大于400mm
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第46题:工程造价咨询企业应当办理资质证书变更手续的情形有()。
A.企业跨行政区域承接业务
B.企业名称发生变更
C.企业新增注册造价工程师
D.企业技术负责人发生变更
E.企业组织形式发生变更
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第47题:钢材按化学成分的不同,分为()。
A.沸腾钢
B.碳素钢
C..镇静钢
D.金钢
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第48题:岗位证书的种类包括()
A.管理人员岗位证书
B.职业技能岗位证
C.特种作业人员操作证书
D.特种设备作业人员证书。
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第49题:关于劳动合同订立时间表述正确的是()
A.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
B.劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月
C.3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
D.约定试用期的,试用期自签订劳动合同之日起计算
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