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2021年最新版全国各地注册安全师在线模拟考试模拟真题

建筑考试题库网 全国注册安全工程师考试题库 2021/3/2 8:52:52

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对个人而言,"2021年最新版全国各地注册安全师在线模拟考试模拟真题"不仅仅是一个重大的建筑考试,还可能会改变一个人的人生。塞内加曾经说过,勇气通往天堂,怯懦通往地狱。这句话语虽然很短,但令我们浮想联翩。 这句话语虽然很短,但令我们浮想联翩。 既然如此,学习是学习者态度的函数,而不是复习遍数的函数。能认真找到这里来的你,肯定是一个认真人,那开始我们就来学习吧。最后的祝福:人生就是一个上上下下喜喜悲悲的过程,这样的人生才叫丰富与多姿,失败一次并不可怕,只要我们能从中找到成功的奥秘和努力的勇气。


    第1题:依据《煤矿安全监察条例》,煤矿安全监察的内容包括以下哪几个方面_____。

    A.矿长安全任职资格

    B.安全技术措施专项费用的提取和使用情况

    C.职业卫生设施的审查和验收

    D.专用设备的监督检查

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    参考解析:《特种设备安全监察条例》规定,军事装备.核设施.航空航天器.铁路机车.海上设施和船舶以及矿山井下使用的特种设备.民用机场专用设备的安全监察不适用本条例。


    第2题:下列关于危险化学品生产、储存安全管理的表述中,符合《危险化学品安全管理条例》规定的是()。

    A.进行可能危及危险化学品管道安全的施工作业,施工单位应当在开工的3日前书面通知管道所属单位,并与管道所属单位共同制定应急预案,采取相应的安全防护措施

    B.对重复使用的危险化学品包装物、容器,使用单位在重复使用前应当进行检查;发现存在安全隐患的,必须进行更换,使用单位应当对检查情况作出记录,记录的保存期服不得少于1年

    C.生产、储存危险化学品的企业,应当委托具各国家规定贵质条件的机构,对本企业的安全生产条件每5年进行1次安全评价,提出安全评价报告

    D.剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品,应当在专用仓库内单独存放,并实行双人收发、双人保管制度

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    第3题:根据《工伤保险条例》的规定,用人单位缴纳工伤保险费的数额为()。

    A.本部门职工工资总额乘以部门缴费费率之积

    B.本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积

    C.本行业职工工资总额乘以行业缴费费率之积

    D.本地区职工工资总额乘以地区缴费费率之积

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    第4题:依据《劳动防护用品监督管理规定》,下列关于生产经营单位劳动防护用品的配备与使用的说法,正确的是()。

    A.可以将经费发给劳动者用于自行购置防护用品

    B.可以用其他物品代替劳动防护用品

    C.不得使用无安全标志的特种劳动防护用品

    D.配备的劳动防护用品由劳动者自己决定是否使用

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    参考解析:生产经营单位应当按照《个体防护装备选用规范》(GB/T11651--2008)和国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定,为从业人员配备劳动防护用品。生产经营单位不得采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品。生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。从业人员在作业过程中,必须按照安全生产规章制度和劳动防护用品使用规则,正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。


    第5题:《建设工程安全生产管理条例》规定,建筑工程实行总承包的,由()单位对施工现场的安全生产负总责。总承包单位应当自行完成建设工程主体结构的施工。

    A.中介

    B.业主

    C.总承包

    D.分包商

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    第6题:依据《行政处罚法》的规定,违祛事实确凿并且有法定依据,对企业处以()以下的罚款,可以当场作出处罚决定。

    A.1000

    B.2000

    C.3000

    D.5000

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    参考解析:违法事实确凿并有法定收据,对公民处以50元以下、对法人或者其他组织处以1000元以下罚款或者瞥告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。


    第7题:在甲县某个采石场工作的小郝作业时突然摔伤,经医院诊断为旧伤复发所致,小郝自行支付了住院医药费。后小郝与采石场就工伤认定产生纠纷,小郝提出劳动能力鉴定申请。依据《工伤保险条例》的规定,下列有关小郝劳动能力鉴定的说法正确的是()。

    A.小郝应向甲县劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请

    B.甲县所在市的劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论

    C.小郝的父亲不能带小郝提出劳动能力鉴定申请

    D.如小郝不服有关部门的鉴定结论,可以再次申请鉴定

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    参考解析:劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。


    第8题:某生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在事故隐患,可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定,下列关于该职工隐患报告的说法,正确的是()。

    A.应次日向负责人报告

    B.应立即向负责人报告

    C.应立即向媒体报告

    D.不应报告

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    参考解析:《安全生产法》规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。


    第9题:矿山开采必须具备保障安全生产的条件,执行()的矿山安全规程和行业技术规范。

    A.开采不同矿种

    B.统一

    C.国家统一

    D.专业

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    第10题:依据《行政处罚法》的规定,下列关于行政处罚设定的说法,正确的有()。

    A.限制人身自由的行政处罚,只能由法律设定

    B.行政法规可以设定除限制人身自由、吊销营业执照以外的行政处罚

    C.地方性法规可以设定除限制人身自由、吊销营业执照以外的行政处罚

    D.地方性法规必须在法律法规和规章规定的给予行政处罚的行为、种类和幅度范围内作出规定

    E.尚未制定法律、行政法规的,国务院部、委员会制定的规章对违反行政管理秩序的行为,可以设定警告或者一定数量罚款的行政处罚

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    参考解析:《行政处罚法》规定,限制人身自EH的行政处罚,只能由法律设定。行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚。地方性法规可以设定除限制人身自由、吊销企业营业执照以外的行政处罚。法律、行政法规对违法行为已经作出行政处罚规定,地方性法规需要作出具体规定的,必须在法律、行政法规规定的给予行政处罚的行为、种类和幅度的范围内规定。国务院各部委制定的规章可以在法律、行政法规规定给予行政处罚的行为、种类和幅度的范围内作出具体规定。尚未制定法律、行政法规的,国务院各部委制定的规章对违反行政管理秩序的行为,可以设定警告和一定数量罚款的行政处罚。


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