问题:劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位()。

A.可以立即解除劳动合同

B.不得继续履行劳动合同

C.额外支付劳动者一个月工资后可以解除劳动合同

D.提前30日书面形式通知劳动者后可以解除劳动合同

E.不得解除劳动合同

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参考解析:劳动合同法第四十条(一)款规定:“劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的”，“用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同”。

问题:施工合同的标的是各类建筑产品，建筑产品是不动产，建造过程中往往受自然条件.地质水文条件.社会条件.人为条件等因素的影响，这就决定了每个施工合同的标的物不同于工厂批量生产的产品。体现的是建设工程施工合同()的特点。

A.标的的特殊性

B.主体的特定性

C.履行期限的长期性

D.内容的复杂性

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问题:造成事故的因素主要有().物的不安全状态和管理缺陷。

A.环境因素

B.机械非正常运行

C.人的不安全行为

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问题:建筑施工企业管理人员安全生产考核包括全生产知识考核和()考核。

A.安全生产技能

B.安全生产管理能力

C.职称水平

D.工作经济指标

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参考解析:安全生产考核包括安全生产知识考核和管理能力考核。