问题:合同总结报告的重点内容是()

A.合同订立情况评价

B.合同管理工作评价

C.通过总结使成功的经验能够在后续项目中得以分享借鉴，同时杜绝失败的教训再次发生

D.对本项目有重大影响的合同条款评价

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参考解析:合同总结报告应包括下列内容:(1)合同订立情况评价；(2)合同履行情况评价；(3)合同管理工作评价；(4)对本项目有重大影响的合同条款评价；(5)其他经验和教训等。应根据合同总结报告确定项目合同管理改进需求，制订改进措施，进一步完善合同管理制度，并按照规定保存合同总结报告。合同总结报告的重点内容是相关经验和教训总结，应通过总结使成功的经验能够在后续项目中得以分享借鉴；同时，杜绝失败的教训再次发生，避免重复交学费。

问题:甲餐厅承接乙的婚宴双方约定婚宴共办酒席20桌，每桌2000元，乙先行向甲餐厅支付定金1万元，任何一方违约均应向对方支付违约金5000元。合同订立后，乙未依约向甲支付定金，婚宴前一天，乙因故通知甲取消婚宴，甲要求乙依约支付1万元定金与5000元违约金。根据民法典合同编的规定，下列表述中，正确的是()。

A.甲餐厅应在1万元定金与5000元违约金之间择一向乙主张，因为定金与违约金不能同时适用

B.甲餐厅仅有权请求乙支付8000元定金，因为定金不得超过合同标的额的20%

C.甲餐厅无权请求乙支付定金，因为乙未实际交付定金，定金条款尚未生效

D.甲餐厅无权请求乙支付定金，因为定金额超过合同标的额的20%，定金条款无效

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参考解析:选项A，定金合同从实际交付定金之日起生效。本题中由于未支付定金，因此双方的定金合同未生效，出了事情，就只能按照违约金来处理。选项B，定金合同压根就没有成立，何来要求？选项C由于未支付定金，因此双方的定金合同未生效表述正确。选项D，看似很有道理，但是要抓本质，定金合同没有成立。

问题:用人单位与劳动者在用工前签订的劳动合同，劳动关系自()起建立。

A.实习期满之日

B.劳动合同订立之日

C.劳动者提供担保之日

D.用工之日

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参考解析:本题考查:本题考查的是劳动合同的形式和内容，选项分析:用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

问题:根据《建设工程施工合同(示范文本)》GF-2017-0201，监理人应在收到承包人提交的工程量报告后()天内完成对承包人提交的工程量报表的审核并报送发包人。

A.7

B.21

C.14

D.28

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