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2024年八大员劳务员(预算员)在线考试历年真题

建筑考试题库网机械员考试题库 2024/5/4 11:05:28

节选部分<<2024年八大员劳务员(预算员)在线考试历年真题>>题型

一.单选题(共有25题，只有一个正确答案，错选不得分)

第题:下列关于负有安全生产监督管理职责的部门行使职权的说法，错误的是______。

A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况

B.重大事故隐患排除后，即可恢复生产经营和使用

C.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正

D.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除

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参考解析:《安全生产法》第56条规定:负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，行使以下职权:1)进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况；2)对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规作出行政处罚决定；3)对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保障安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用；4)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材可予以查封或者扣押，并应当在15日内依法做出处理决定。

第1题:某工程队有建安工人300人，月计划完成施工产值3750000元，百元产值工资系数为14％，计划工人劳动生产率为()元/人。

A.1750

B.12500

C.13000

D.52500

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参考解析:计划工人劳动生产率=计划施工产值/计划平均人数=3750000/300=12500

第2题:______适用于地下水位较低，基槽经常处于较干燥状态下的一般黏性土地基的加同。

A.换土垫层法

B.夯实地基法

C.挤密桩施工法

D.深层蜜实法

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参考解析:换土垫层法适用于地下水位较低，基槽经常处于较干燥状态下的一般黏性土地基的加固。

第3题:防暑降温费属于哪种工资计算方式()

A.计时工资

B.计件工资

C.津贴和补贴

D.特殊情况下支付的工资

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第4题:承包人提供的材料在进场时应由()负责验收。

A.承包人自己

B.劳务分包人

C.材料员

D.双方一起

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参考解析:承包人提供的材料在进场时应由劳务分包人负责验收，如材料的品种、规格、型号、质量、数量不符合要求，劳务分包人应在验收时提出，由此增加的费用和(或)延误的期限均由承包人承担。

第5题:现浇框架梁和现浇板连接在一起时，()。

A.梁.板分别计算

B.梁.板面积合并计算

C.梁折合板面积计算

D.按有梁板计算

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第6题:当初步设计深度较深，有详细的设备清单时，最能精确的编制设备安装工程费概算的方式是()。

A.预算单价法

B.扩大单价法

C.设备价值百分比法

D.综合吨位指标法

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第7题:施工项目机械设备管理的环节包括:.①选择、②使用、③保养、④维修、⑤改造、⑥更新，其关键是()。

A.①

B.②

C.③

D.⑥

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参考解析:(3)机械设备管理施工项目的机械设备，主要是指作为大型工具使用的大、中、小型机械，既是固定资产，又是劳动手段。施工项目机械设备管理的环节包括选择、使用、保养、维修、改造、更新。其关键在使用，使用的关键是提高机械效率，提高机械效率必须提高利用率和完好率。利用率的提高靠人，完好率的提高在于保养与维修。

第8题:不属于解决劳务人员工资纠纷的主要途径是()。

A.由建设单位或总承包单位先行支付

B.责令用人单位按期支付工资和赔偿金

C.通过法律途径解决

D.建立公司制农民工工资的约束和保障机制

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参考解析:解决劳务人员工资纠纷的主要途径是:由建设单位或总承包单位先行支付；责令用人单位按期支付工资和赔偿金；通过法律途径解决。

第9题:内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和()。

A.工资

B.休假

C.工伤事故

D.培训

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参考解析:内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。从目前来看，施工劳务作业队所配属的都是农民工，往往都不签订劳动合同。

第10题:外墙基槽长度按()计算，内墙基槽长度按槽底净长计算，其突出部分的体积并入基槽工程量计算。

A.实际长度

B.图示外边线长度

C.图示中心线长度

D.图示内边线长度

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第11题:()是指施工过程中耗费的原材料.辅助材料.构配件.零件.半成品或成品.工程设备的费用。

A.材料原价

B.材料价格

C.材料费

D.材料单价

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第12题:下列各项中，不属于医疗保险待遇的项目是______。

A.规定标准的住院费用

B.规定标准的营养费用

C.规定范围内的药品费用

D.规定的检查和治疗费用

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参考解析:医疗保险待遇项目主要有:规定范围内的药品费用；规定的检查费用和治疗费用；规定标准的住院费用。

第13题:______应当建立劳务分包合同监督检查制度，采取定期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。

A.劳动局

B.总包企业

C.建设主管部门

D.分包企业

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参考解析:建设主管部门应当建立劳务分包合同监督检查制度，采取定期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。

第14题:根据《建筑工程建筑面积计算规范》，建筑面积计算正确的是()。

A.单层建筑物应按其外墙勒脚以上结构外围水平面积计算

B.单层建筑高度2.10m以上者计算全面积，2.10m及以下计算1/2面积

C.设计利用的坡屋顶，净高不足2.10m不计算面积

D.坡屋顶内净高在1.20~2.20m部位应计算1/2面积

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第15题:标准编号为GB50113-2005是______。

A.滑动模板工程技术规范

B.混凝土外加剂应用技术规范

C.混凝土质量控制标准

D.钢筋混凝土升板结构技术规范

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参考解析:标准编号为GB50113-2005是滑动模板工程技术规范。

第16题:地面防水层应做在面层以下，四周卷起，高出地面不小()mm。

A.50

B.100

C.150

D.200

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参考解析:地面防水层应做在面层以下，四周卷起，高出地面不小100mm。

第17题:限制行为能力人的______或与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同，不必经法定代理人追认。

A.小标的额合同

B.纯获益合同

C.不承担义务的合同

D.可获得重大利益的合同

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参考解析:限制行为能力人的纯获益合同或与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同，不必经法定代理人追认。

第18题:建筑材料按化学成分分类方法中，下列哪项是错误的______。

A.无机材料

B.高分子合成材料

C.复合材料

D.有机材料

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参考解析:建筑材料按化学成分分类分为无机材料、有机材料和复合材料。

第19题:关于土石方填筑正确的意见是()。

A.不宜采用同类土填筑

B.从上至下填筑土层的透水性应从小到大

C.含水量大的黏土宜填筑在下层

D.硫酸盐含量小于5%的土不能使用

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第20题:下列关于矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的说法中，正确的是______。

A.安全设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查

B.竣工投入生产或使用前，由监理单位进行验收并对验收结果负责

C.涉及生命安全、危险性较大的特种设备的目录应由国务院建设行政主管部门制定

D.安全设施设计的审查结果由建设单位负责

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参考解析:《安全生产法》第26条规定:矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的安全设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查，审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。《安全生产法》第27条规定:矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或使用前，必须依照有关法律、行政法规的规定对安全设施进行验收；验收合格后，方可投入生产和使用。验收部门及其验收人员对验收结果负责。《安全生产法》第30条规定:涉及生命安全、危险性较大的特种设备的目录应由国务院负责特种设备安全监督管理的部门制定，报国务院批准后执行。

第21题:劳务用工禁止使用不满______周岁的人员。

A.14

B.15

C.16

D.18

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参考解析:劳务分包队伍禁止使用不满16周岁和超过55周岁人员。

第22题:不应在()上开洞。

A.现浇板

B.槽形板

C.预应力空心板

D.非承重墙

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第23题:标准编号为GB50086-2001是______。

A.冷弯薄壁型钢结构技术规范

B.锚杆喷射混凝土支护技术规范

C.地下工程防水技术规范

D.膨胀土地区建筑技术规范

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参考解析:标准编号为GB50086-2001是锚杆喷射混凝土支护技术规范。

第24题:人工开挖土石方时，下列中的()应按基槽计算。

A.底宽4m，底长12m

B.底宽5m，底长15m

C.底宽4m，底长24m

D.底宽5m，底长14m

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二.多选题(共有25题，正确答案大于一个，少选只得0.5分，错选不得分)

第25题:在实名制管理中，需对进场人员的()进行备案管理。

A.花名册

B.身份证

C.工作经历

D.劳动合同

E.岗位技能证书

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参考解析:对进场人员的花名册、身份证、劳动合同、岗位技能证书进行备案管理。

第26题:农民工遇到下列()行为，有权向劳动和社会保障部门举报:

A.未按照约定支付工资的

B.支付工资低于当地最低工资标准的

C.不支付加班工资的

D.侵害工资报酬权益的其他行为

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第27题:根据《建设工程安全生产管理条例》的要求，施工单位必须要强化劳动保护措施的是______。

A.土木工程

B.高山绿化工程

C.装修工程

D.建筑工程

E.设备安装工程

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参考解析:根据国务院颁布的《建设工程安全生产管理条例》的要求，在土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的施工过程中，施工单位必须要强化劳动保护措施。

第28题:属于中心投影的是()。

A.电影

B.透视图

C.施工图

D.日照光线相对于地球

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第29题:下列关于非烧结砖的分类、主要技术要求及应用的相关说法中，错误的是______。

A.蒸压灰砂砖根据产品尺寸偏差和外观分为优等品、一等品、合格品三个等级

B.蒸压灰砂砖可用于工业与民用建筑的基础和墙体，但在易受冻融和干湿交替的部位必须使用优等品或一等品砖

C.炉渣砖的外形尺寸同普通黏土砖为240mm×115mm×53mm

D.混凝土普通砖的规格与黏土空心砖相同，用于工业与民用建筑基础和承重墙体

E.混凝土普通砖可用于一般工业与民用建筑的墙体和基础。但用于基础或易受冻融和干湿交替作用的建筑部位必须使用MU15及以上强度等级的砖

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参考解析:蒸压灰砂砖根据产品尺寸偏差和外观分为优等品、一等品、合格品三个等级。蒸压灰砂砖主要用于工业与民用建筑的墙体和基础。蒸压粉煤灰砖可用于工业与民用建筑的基础和墙休，但在易受冻融和干湿交替的部位必须使用优等品或一等品砖。炉渣砖的外形尺寸同普通黏土砖为240mm×115mm×53mm。炉渣砖可用于一般工业与民用建筑的墙体和基础。但用于基础或易受冻融和干湿交替作用的建筑部位必须使用MU15及以上强度等级的砖。混凝土普通砖的规格与黏土空心砖相同，用于工业与民用建筑基础和承重墙体。

第30题:下列关于劳动者与用人单位的竞业限制说法正确的是()。

A.竞业限制期间应给予劳动者经济补偿

B.竞业限制的人员适用于用人单位的所有人

C.竞业限制期限不得超过两年

D.竞业期内可以到非竞业单位就业

E.竞业期内可以向竞业单位提供非书面信息

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参考解析:我国劳动合同法规定:竞业限制期间应按月给予劳动者经济补偿；竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员；竞业限制期限不得超过两年；竞业期内可以到非竞业单位就业。

第31题:《房屋建筑制图统一标准》中规定剖切符号应表达()。

A.剖切位置

B.剖视方向

C.剖面图编号

D.剖切名称

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第32题:楼梯间按照平面形式可分为:()

A.防烟楼梯

B.非封闭楼梯

C.封闭楼梯

D.消防楼梯

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第33题:《通风与空调工程施工规范》主要技术内容包括总则、术语、基本规定、金属风管及配件制作、非金属与复合风管及配件制作、风阀及部件制作、______、空调制冷剂管道与附件安装、防腐与绝热、监测与控制系统安装、检测与试验、通风与空调系统试运行与调试。

A.支吊架制作与安装

B.风管及部件制作

C.空气处理设备安装

D.空调冷热源与辅助设备安装

E.空调水系统管道与附件安装

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参考解析:《通风与空调工程施工规范》主要技术内容包括总则、术语、基本规定、金属风管及配件制作、非金属与复合风管及配件制作、风阀及部件制作、支吊架制作与安装、风管及部件制作、空气处理设备安装、空调冷热源与辅助设备安装、空调水系统管道与附件安装、空调制冷剂管道与附件安装、防腐与绝热、监测与控制系统安装、检测与试验、通风与空调系统试运行与调试。

第34题:下列关于劳务企业以现金形式支付劳动者工资，说法正确的是______。

A.应核实工资是否由队长或班组长代发

B.农民工工资须本人领取或签字

C.取得农民工本人授权后，农民工近亲属也可以代领工资

D.工资可以半年一发

E.年末未足额支付的，下年可以补发

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参考解析:劳务企业以现金形式支付劳动者工资的，应核实工资是否由队长或班组长代发，农民工工资必须本人领取并签字，不得由他人代发代领。

第35题:在项目管理规划大纲中，收尾管理规划包括的内容有()。

A.工程收尾

B.现场收尾

C.管理收尾

D.审计收尾

E.行政收尾

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第36题:根据使用时间的不同，劳动力需求计划可分为()。

A.劳动力总需求计划

B.正常劳动力需求计划

C.特殊情况需求计划

D.年度劳动力需求计划

E.月劳动力需求计划等

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参考解析:根据使用时间的不同，劳动力需求计划可分为劳动力总需求计划、年度劳动力需求计划和月劳动力需求计划等。

第37题:下列属于劳动合同无效或者部分无效的是______。

A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的

B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的

C.劳动者对部分条款理解有误的

D.违反法律、行政法规强制性规定的

E.有关劳动报酬和劳动条件等标准低于集体合同的

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参考解析:下列属于劳动合同无效或者部分无效的是:以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的；有关劳动报酬和劳动条件等标准低于集体合同的。

第38题:已知某高层住宅第二层楼板普通混凝土设计配合比为:水泥:中砂:碎石:水=1:2.4:4.15:0.54，1m3混凝土湿重2420kg，中砂含水率5％，碎石含水率1％。请依据上述背景资料完成下列选项。下列关于该项目混凝土配合比设计正确的说法有()。

A.满足混凝土结构设计要求的强度等级

B.满足混凝土施工所要求的和易性

C.满足工程所处环境要求的耐久性

D.满足混凝土和易性基础上，确定混凝土的水灰比

E.不用考虑现场施工因素

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第39题:农民工概念的主要含义是______。

A.农民工是农村的富余劳动力

B.农民工没有城市户口

C.农民工的职业身份是工人

D.农民工需要提高职业素质

E.农民工是农村进城务工经商的人员。

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参考解析:农民工这个概念主要包含了三个方面的含义:(1)农民工没有城市户口，仍然保留着农村户籍；(2)农民工在城市就业和工作，从事第二和第三产业，其劳动收入主要是依靠非农产业的工资性收入；(3)农民工是农村进城务工经商人员，即农民工是“离土又离乡”的农村劳动力。

第40题:尺寸数字在标注时规定应()。

A.标注尺寸单位

B.尺寸数字注写的大小要一致

C.尺寸数字的字号一般大于或等于3.5号

D.尺寸注写大小由长度决定

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第41题:在对流动人口管理的责任分工中，负责或者协助疏导“民工潮”的部门有()。

A.公安机关

B.劳动部门

C.民政部门

D.铁道部门

E.交通部门

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参考解析:公安机关、铁道部门、交通部门:与有关部门一起疏导“民工潮”；劳动部门:负责疏导“民工潮”。

第42题:劳务纠纷产生的原因主要有()。

A.未签订劳动合同

B.违法分包引起的纠纷

C.未签或分包合同约定不明确

D.“包工头”挂靠成建制企业引发的纠纷

E.名为劳务分包实为工程分包

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参考解析:劳务纠纷产生的原因主要有:由于未签订劳动合同引发的劳务纠纷；由于违法分包引发的纠纷；由于未签或分包合同约定不明确引发的劳务纠纷；由于“包工头”挂靠成建制企业引起的纠纷；名为劳务分包实为工程分包引起的劳务纠纷。

第43题:下列各项中，属于施工劳动力结构特点的是______。

A.劳动力主要集中在劳务分包企业

B.劳动力主要来源于城镇

C.劳动力的聘用期相对较短

D.普通工人多于高技能工人

E.男性工人多于女性工人

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参考解析:施工劳动力的结构特点是:(1)总承包企业自有劳动力少，使用劳务分包企业劳动力多；(2)城镇劳动力少，农村劳动力多；(3)长期工少，短期工多；(4)高技能工人少，一般技工和普通工多；(5)女性工人少，男性工人多。

第44题:材料在空气中与水接触时，根据其是否能被水润湿，可将材料分为()。

A.亲水性

B.吸水性

C.憎水性

D.吸湿性

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第45题:沥青在工程上广泛应用于()等方面。

A.防水与防潮

B.防火

C.防腐

D.水工建筑与道路工程

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第46题:人员培训与企业文化相适应原则要求，培训应()。

A.服务于企业的总体发展战略

B.有助于企业文化的形成和发展

C.有助于企业管理工作的程序化

D.超前于市场需求

E.与时俱进

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参考解析:人员培训与企业文化相适应:1)培训应服务于企业的总体发展战略；2)培训应有助于企业文化的形成和发展；3)培训应有助于企业管理工作的程序化；4)培训必须符合市场需求；5)培训必须与时倶进。

第47题:《混凝土结构工程施工质量验收规范》规定了泥凝土结构工程施工质量验收的内容、方法，主要内容包括检验体系、检验类型、______。

A.检验等级

B.质量要求

C.验收程序

D.结构实体检验

E.同条件养护混凝土试件

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参考解析:《混凝土结构工程施工质量验收规范》规定了混凝土结构工程施工质量验收的内容、方法，主要内容包括检验体系、检验类型、检验等级、质量要求、验收程序、结构实体检验、同条件养护混凝土试件。

第48题:以下关于地方的立法权相关问题，说法正确的是______。

A.我国的地方人民政府分为省、地、市、县、乡五级

B.直辖市、自治区属于地方人民政府地级这一层次

C.省、自治区、直辖市以及省会城市、自治区首府有立法权

D.县、乡级没有立法权

E.地级市中国务院批准的规模较大的市有立法权

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参考解析:关于地方的立法权问题，地方是与中央相对应的一个概念，我国的地方人民政府分为省、地、县、乡四级。其中省级中包括直辖市，县级中包括县级市即不设区的市。县、乡级没有立法权。省、自治区、直辖市以及省会城市、自治区首府有立法权。而地级市中只有国务院批准的规模较大的市有立法权，其他地级市没有立法权。

第49题:以下属于建设质量管理条例规定的施工单位的质量责任和义务的是______。

A.依法承揽工程

B.按图施工

C.建立质量保证体系

D.见证取样

E.安全防护设备管理

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参考解析:《质量管理条例》关于施工单位的质量责任和义务的条文是第25～33条，即:依法承揽工程、建立质量保证体系、按图施工、对建筑材料、构配件和设备进行检验的责任、对施工质量进行检验的责任、见证取样、保修。

三.判断题(共有20题，只有一个正确答案，错选不得分)

第50题:施工项目是指建筑企业自施工投标开始到保修期满为止的全部过程中完成的项目。

A.正确

B.错误

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参考解析:施工项目是指建筑企业自施工投标开始到保修期满为止的全部过程中完成的项目。

第51题:对重大、复杂、疑难的信访事项，可以举行听证。

A.正确

B.错误

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参考解析:对重大、复杂、疑难的信访事项，可以举行听证。见教材第八章第三节P142。

第52题:施工用电中的开关箱最新要求是:开关箱应做到每台机械有专用的开关箱，即:一机、一闸、一漏、一相

A.正确

B.错误

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参考解析:施工用电中的开关箱最新要求是:开关箱应做到每台机械有专用的开关箱，即:一机、一闸、一漏、一相。

第53题:人力资源计划只有充分地考虑了内、外部环境的变化，才能适应需要，真正地做到为企业发展目标服务。

A.正确

B.错误

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参考解析:人力资源计划只有充分地考虑了内、外部环境的变化，才能适应需要，真正地做到为企业发展目标服务。

第54题:未达到标准的劳务分包施工企业应在15日内提交相关资料进行复审，复审不合格，须由劳务主管部门进行补充培训或鉴定。

A.正确

B.错误

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参考解析:1.42审验劳务人员职业资格证:未达到上述标准的施工劳务施工企业，应在15个工作日内提交相关资料进行复审，复审不合格，须由劳务主管部门进行补充培训或鉴定。

第55题:建筑业企业资质，是指建筑业企业的建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称。

A.正确

B.错误

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参考解析:建筑业企业资质，是指建筑业企业的建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称。

第56题:混合砂浆强度较高，耐久性较好，但流动性和保水性较差，可用于砌筑较干燥环境下的砌体。

A.正确

B.错误

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参考解析:混合砂浆强度较高，且耐久性、流动性和保水性均较好，便于施工，易保证施工质量，是砌体结构房屋中常用的砂浆。

第57题:非全日制用工，应以小时计酬为主，在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时。

A.正确

B.错误

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参考解析:非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。

第58题:目前，标准化信息的发布、出版、发行的部门和单位是明确、固定的。

A.正确

B.错误

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参考解析:目前，标准化信息的发布、出版、发行的部门和单位是明确、固定的。

第59题:普通土的现场鉴别方法为:用镐挖掘。

A.正确

B.错误

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参考解析:普通土的现场鉴别方法为:用锄头挖掘。

第60题:劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作，用人单位有权解除劳动合同。

A.正确

B.错误

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参考解析:劳动者本人无过错，但由于主客观原因致使劳动合同无法履行，用人单位在符合法律规定的情形下，履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位有权解除劳动合同:①劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；②劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

第61题:劳务费中包含人工工资，人工工资包含于劳务费中。

A.正确

B.错误

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参考解析:劳务费，即个人所得税中的劳务报酬，是指独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的报酬，它是独立个体从事各种劳务所取得的报酬。劳务费包含:工人工资、劳动保护费、管理费、各项保险费用、临舍费用、文明施工环保费用、利润、税金；但不包括以下内容:中小型施工机具，设备费，劳务作业周转费，低值易耗材料费。人工工资属于非独立个人劳务活动的报酬，即在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的报酬，存在雇佣与被雇佣关系。

第62题:对于务工工人的工资，确因资金紧张时，可用实物替代。

A.正确

B.错误

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参考解析:用人单位应当以货币形式支付劳动者工资，不得以实物、有价证券等形式替代不得规定劳动者在指定地点、场合消费，也不得规定劳动者的消费方式。

第63题:施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时周电设施、脚手架等危险部位，设置明显的安全警示标志。

A.正确

B.错误

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参考解析:《安全生产管理条例》第28条规定，施工单位应当在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆炸物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，设置明显的安全警示标志。

第64题:供销部门的手续费应记入到材料预算价格中。()

A.正确