2020年贵州省贵阳建筑八大员劳务员考试模拟练习题
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第1题:投标人为使报价具有竞争力,下列有关生产要素询价的做法中,正确的是()。
A.在通过资格预审前进行询价
B.尽量向咨询公司进行询价
C.不论何时何地尽量使用自有机械
D.劳务市场招募零散工有利于管理
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第2题:力在刚体上沿其作用线移动时,力矩()。
A.不变
B.变化
C.移动到作用线上某点时为零
D.方向变化
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第3题:以下能作为用人单位与劳动者签订劳动合同的是()
A.个体工商户
B.建筑业协会
C.施工总承包企业
D.施工队长
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第4题:劳动合同应当以书面形式订立,并具备以下条款()
A.劳动合同期限;
B.工作内容;
C.劳动保护和劳动条件;
D.劳动报酬;
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第5题:下列中的(),执行沟槽项目。
A.宽度≤7m
B.底宽≤7m,底长>3倍底宽
C.宽度≥7m
D.底宽≤7m,底长≤3倍底宽
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第6题:属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是()
A.女职工在孕期.产期.哺乳期的
B.在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足10年的
C.应征入伍,在义务服兵役期间的
D.建设征地农转工人员初次参加工作未满3年的
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第7题:墙体的设计施工要求必须满足()。
A.结构要求
B.防火要求
C.热工要求
D.隔声
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第8题:某混凝土配合比规定用680KG的干砂,现场实测砂的含水率为4.0%,则需要湿砂()。
A.952kg
B.707m3
C.707kg
D.952m3
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第9题:哪种调解形式主要适用于那些涉及广.影响大.当事人一方或双方有严重过错,并对群众有教育示范作用的纠纷。()
A.单独调解
B.共同调解
C.公开调解
D.联合调解
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第10题:预制装配式钢筋混凝土楼梯踏步的支承方式有()。
A.梁承式
B.板承式
C.墙承式
D.板肋式
E.悬挑式
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